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  • ·第十四届中国美容博览会
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  • ·职场当中，如何巧妙发掘你的职场人脉？
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  • ·转行或转岗，简历该怎么写?（实例分析）
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  • ·风口浪尖话美业营销趋势
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  • ·有一定规模的大型美容院如何招聘美容师？
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  • ·11种衡量招聘的质量的因素
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  • ·来年职场的你必做的十件事
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  • ·风口浪尖话美业人才动向
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  • ·如何在职场上站住脚？
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    行 业
    行业新闻

  • 一个美容师眼中的30年变迁

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  • ·天津市美发美容行业经营服务标准出台
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  • ·2008年度网络8大美容真假招数
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  • ·首届整形美容论坛无锡召开
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  • ·粤将对化妆品立法监管
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  • ·幼儿烫染发易引发过敏感染和皮肤病 家长
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  • ·日化产品更新加快药妆市场成为新热
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    美容营销

  • 世界金融危机下的化妆品发展趋势

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  • ·什么项目最能让美容院盈利?
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  • ·现代美容重组店铺减租金
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  • ·如何做好日化店的宣传
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  • ·美容院经营问题剖析
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  • ·男士化妆品市场商机凸显
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  • ·玫琳凯五千元创业成功秘诀
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    美容展会

  • 138job中国美容人才网第29届美博会

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  • ·2009第二届中国国际美容领袖高峰会
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  • ·2009第十三届青岛美容美发化妆用品展
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  • ·2009第二十一届成都美容美发节
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  • ·2009第21届山东歌华美容化妆品(青
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  • ·2009广州纯美世界化妆品及个人护理用
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  • ·2009第22届山东歌华美容化妆品(济
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    名企名校

  • [推荐]广州蒙妮坦职业培训学院

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  • ·[推荐]广州蒙妮坦职业培训学院
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  • ·江氏美容连锁机构
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  • ·上海静安区业余大学
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  • ·中华全国工商业联合会美容化妆品业商会
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  • ·杭州静博士美容连锁机构
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  • ·璀璨的美容新星美丽星辰
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    求 职
    简历指导

  • 138job教您如何在网上投简历

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  • ·转行或转岗，简历该怎么写?（实例分析）
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  • ·简历制作诀窍谈
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  • ·六步让你的简历焕发生机
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  • ·如何让你的简历抓住招聘者眼球
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  • ·阻碍HR看你简历的六个原因
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  • ·网申小贴士
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    面试技巧

  • 什么样的求职者会被快速否决？

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  • ·克服面试怯场十招
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  • ·面试提示24则
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  • ·如何提出和回答十个最棘手的面谈问题
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  • ·面试的致命“死”因（案例分析）
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  • ·面试时的自我介绍
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  • ·面试表现“太能干”，反而被淘汰
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    职场顾问

  • 职场当中，如何巧妙发掘你的职场人脉？

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  • ·从“薪”上提高员工满意度
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  • ·职场达人必备四素质
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  • ·职场新人成功上位的十种必备武器
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  • ·初涉职场应戒掉学生气 [案例分析]
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    薪酬福利

  • 年终奖是希望还是包袱?

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  • ·如何确定雇员的薪资
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  • ·如何与老板谈加薪酬？
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  • ·薪酬策略设计的企业环境分析
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  • ·不得不注意的薪酬设计四原则
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  • ·离开薪酬体系支持的战略还能实现么？
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  • ·员工如何让加薪不再尴尬
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    招 聘
    HR新闻

  • 知道、悟到与做到—企业培训之道

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  • ·危机时且慢裁员
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  • ·美容美发行业集体“整容
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  • ·有效招聘的五个要诀
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  • ·美容院，如何避免春节后人员流失？
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  • ·把人当作第一要务
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  • ·经济低迷时如何留住重要员工!
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    招聘秘籍

  • 成功企业选择人才十大经典法则

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  • ·如何招聘美甲师？
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  • ·检视招聘流程
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  • ·员工工作怠慢，HR怎么办？
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  • ·用人的八大原则
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  • ·如何招聘化妆师？
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  • ·成功选聘的几大要点
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    政策法规

  • 妆品卫生行政许可事项公告

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  • ·法律对医疗美容机构的经营标准有什么基本
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  • ·进行美容手术前应尽量了解哪些法律问题？
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  • ·关于对化妆品卫生行政许可延续有关事项征
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  • ·国家工商总局打击传销规范直销法律知识宣
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  • ·消费品使用说明 日用化妆品使用说明
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  • ·中华人民共和国行业标准——润肤乳液
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  • 企业面试宝典-面试题库

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  • ·足疗师日流水表
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  • ·美容院员工工资表
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  • ·美容院足疗、桑拿、保健流水表
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  • ·美容美发院员工准假通知
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  • ·美容美发院员工违纪处罚单
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  • ·美容美发店员工登记表
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    ·2008第29届广州美博会专题
    ·2008秋冬名企产品推广会
    人物访谈

  • 风口浪尖话美业营销趋势

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  • NO.102 袁爱霞：自信

    绝对地相信自己，每当我的努力换来成绩的时候，
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  • ·安植专业美容事业机构
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