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: 2015年最低工资标准包括五险一金吗？

本文以北京市最低工资为例说明。北京市2015年最低工资标准调整政策为：最低工资标准由每小时不低于8.97元、每月不低于1560元，调整到每小时不低于9.89元、每月不低于1720元。那么2015年北京最低工资标准包括五险一金吗？ [详细]

标签: 最低工资标准五险一金工资标准北京 2015.08.31

2015五险一金多少钱？怎么交？

我们都知道，一般比较正规的公司都会为员工购买五险一金。那五险一金包括什么？五险一金怎么交？相信有很多人还是有疑问。以下就针对这些问题为大家详细的介绍： [详细]

标签: 2015五险一金多少钱五险一金怎么交五险一金多少钱五险一金 2015 2015.08.05

2015年工资和退休新规定出炉社保有新变化

新的退休方案已经新鲜出炉，其中包括退休年龄、退休工资、社会保险等均有新变化。 [详细]

标签: 延迟退休工资退休金保险五险一金 2014.12.10

: 揭露工资条里的大秘密维权做到“四看一保存”

对于大部分职场人士来说，其实少有人细致了解过自己工资条的构成，更少有人了解“五险一金”扣款是怎么回事。提醒拿到工资条要做到“四看一保存”。 [详细]

标签: 工资条职场人五险一金劳动者辞职 2014.09.29

: 图解：一张图看懂京东的25项福利！

今年5月在美国纳斯达克上市，京东成了一家名副其实的国际大公司。那么，京东一线员工的福利情况会是怎样的呢?五险一金、餐补通信补防寒防暑补、结婚生子补、内部上大学读硕士…… [详细]

标签: 京东福利五险一金餐补 2014.09.22

: 企业如何进行薪酬福利创新和保鲜

不少企业投入的福利已不少，如五险一金、过节福利、生日礼金、年度旅游、免费培训、带薪休假等，但员工还是不买账。究其原因，主要是福利举措年年如此，时间久了员工难免会有些审美疲劳，变得麻木而满意度下降了。那么，如何在同等的福利预算下进行福利举措的创新，让福利持久保鲜呢？以下看看不同HR的观点： [详细]

标签: 薪酬福利创新员工福利 HR 五险一金企业 2013.07.03

: 专家点评：美容行业较少给员工买保险的原因

凡在美容院或是美容企业工作的人都知道，美容行业是很少给予员工买保险或是带薪年假的福利，这是一种非常普遍的现象，可为什么其他行业都可以享受这样的福利，美容行业却很难呢？ [详细]

标签: 买保险五险一金福利美容行业员工流失率 2013.04.24

盘点外国名企五花百门的福利

在国内，我们都知道企业提供给员工的福利不外乎就是五险一金、节假费、节日礼物、年终奖金、健康体检等等，在国内千篇一律的企业福利里，你有想过外国企业提供给员工的福利是否跟国内的一样呢?138小编搜罗了国外名企那些五花百门的福利，这足以让你大开眼界。 [详细]

标签: 企业福利外国名企五险一金遗嘱福利年终奖金 2013.04.02

跳槽后，“五险一金”怎么处理？

现在跳槽相当频繁，但是跳槽之后我们会遇到很多的问题，比如说五险一金的处理。这些看似琐碎的小事对您来说是关系到您的切身利益的，因此，还是很有必要提前搞清楚的，跳槽后，如何处理五险一金呢? [详细]

标签: 跳槽五险一金养老保险失业保险医疗保险 2012.07.27

辞职后“五险一金”怎么办？

辞职、跳槽是职场非常常见的现象，小编整理了辞职后“五险一金”怎么办，供职场人士参考。 [详细]

标签: 五险一金辞职养老保险医疗保险工伤保险生育保险失业保险 2012.02.27

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