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如何招募和管理海外人才?

如何招募和管理海外人才,成为摆在中国企业家面前不容回避的课题。面对发展程度不同国家和市场,中国企业如何建立相应的人才招聘和管理体系;如何选择合适的区域开拓者;如何对海外员工进行绩效考核…… [详细]

标签: 如何招募人才 人才招聘 管理 海外人才 2012.04.25

福建旅游人才招聘会专场

200多家知名企事业单位进场求才,6000多个需求岗位招贤纳士。3月31日举行的福建旅游行业毕业生专场招聘会透露出信息,福建省旅游业发展迅速,每年新增1-2万个岗位缺口,旅游人才紧缺,招聘会把企业招聘与学生就业进行对接,力求在一定程度上缓解供需矛盾。当日现场上千名学生与企业初步达成了求职意向。 [详细]

标签: 人才招聘 招聘会 旅游人才 福建 2012.04.01

人才招聘四大新标准

随着市场的变化和发展,企业在招聘人才时,以前那些看学历、看工作经验的招聘标准已经发生了变化。现在企业招聘注重的是求职者的能力,看他是不是有一些适合企业的特质。138job小编整理了人才招聘四大新标准:1、学习能力强的人,2、思维活跃的人,3、做事严谨的人,4、勇于挑战的人,供HR们参考。 [详细]

标签: 人才招聘标准 人才招聘 招聘标准 招聘 2012.03.14

教HR如何做细做实人才招聘

春节刚过,又到了企业繁忙的用人招聘之时。如何让招聘产生实效?如何让人才招聘推动企业可持续发展?如何让招进来的人才能满足岗位之需,来之能战? [详细]

标签: 人才招聘 招聘 面试经验 准备工作 细节 2012.02.09

重庆返乡人才招聘会,3200多人找到工作

要说重庆的发展前景有多吸引人,看看2月8日在江北观音桥举办的这场“返乡人才专场招聘会”就知道了——上午9点才开始,有人提前一个小时赶来了;不是周末,但有约7000人次入场;3200多人与389家企业达成了初步求职意向……重庆就业机会多了,薪酬待遇也同东部以及沿海地区相差无几,越来越多的人不用再“孔雀东南飞”。 [详细]

标签: 人才招聘 招聘会 招聘 重庆 2012.02.09

[图文]暨大美塑:厚生明德,格物创新-2010最佳雇主访谈

2011年美容行业年度最佳雇主评选活动大幕已启。好雇主,好人才。第二届美容行业最佳雇主评选举办之际,138采访了上届美容行业最佳雇主代表企业广州暨大美塑公司,了解他们在引才、育才、留才方面是如何发挥“最佳雇主”的价值的: [详细]

标签: 暨大美塑 企业文化 最佳雇主 人力资源 人才招聘 2011.12.07

[图文]安婕妤:坚持不断创新-2010最佳雇主访谈

2011年美容行业年度最佳雇主评选活动大幕已启。好雇主,好人才。第二届美容行业最佳雇主评选举办之际,138采访了上届美容行业最佳雇主代表企业安婕妤公司,了解他们在引才、育才、留才方面是如何发挥“最佳雇主”的价值的: [详细]

标签: 安婕妤 企业文化 最佳雇主 人力资源 人才招聘 2011.12.06

[图文]奈瑞儿:用培训提升价值-2010最佳雇主访谈

2011年美容行业年度最佳雇主评选活动大幕已启。好雇主,好人才。第二届美容行业最佳雇主评选举办之际,138采访了上届美容行业最佳雇主代表企业奈瑞儿塑身美颜连锁股份有限公司首席招聘顾问杨德先生。看看奈瑞儿在过去的一年中,在引才、育才、留才方面是如何发挥“最佳雇主”的价值的。 [详细]

标签: 奈瑞儿 企业文化 最佳雇主 人力资源 人才招聘 2011.12.06

[图文]琉璃时光:企业“家”文化-2010最佳雇主访谈

2011年美容行业年度最佳雇主评选活动大幕已启。好雇主,好人才。第二届美容行业最佳雇主评选举办之际,138采访了上届美容行业最佳雇主的部分优秀企业,看看他们在过去的一年中,在引才、育才、留才方面是如何发挥“最佳雇主”的价值的。 [详细]

标签: 琉璃时光 企业文化 最佳雇主 人力资源 人才招聘 2011.11.30

[图文]安植企业:招人不如留人,留人不如育人-2010最佳雇主访谈

2011年美容行业年度最佳雇主评选活动大幕已启。好雇主,好人才。第二届美容行业最佳雇主评选举办之际,138采访了上届美容行业最佳雇主的部分优秀企业,看看他们在过去的一年中,在引才、育才、留才方面是如何发挥“最佳雇主”的价值的。 [详细]

标签: 安植企业 最佳雇主 人力资源 人才招聘 2011.11.30

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