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团队建设是美容企业永久发展之道

一位企业家讲过,一个人要成功,要么组建一个团队,要么加入一个团队。组建团队,意味着做老板,而加入一个团队,则意味着要走职业经理人的路。做企业,要想长久发展永续经营,就必须打造一支有相同的价值观、群体意识和行为规范的团队。 [详细]

标签: 团队建设 美容企业 团队 企业 2014.04.28

苹果离职员工吐槽老东家

我无法告诉妻子任何事情,她知道我就在街道对面的另一座大楼里上班,每天加班到很晚,但她根本不知道我在做什么。”如果你想在科技行业找份工作,你需要在简历的某个地方体现“苹果公司”,这份工作经历被广泛看作是找到就业机会的关键。 [详细]

标签: 员工 苹果 就业机会 团队 简历 2014.04.10

3类理想员工管理者非招聘不可

管理者在员工选择和使用上,该怎样才能发挥出个人的最大能力从而缔造最具战斗力的员工团队呢。需要合理搭配以下三类人,并灵活使用。 [详细]

标签: 员工 团队 管理者 工作 企业 2014.04.09

白领辞去20万年薪工作 到青海做赶花人放牧养蜂

“你是不是有勇气辞掉年收入20万的报社工作,放下安稳舒适的成都生活,做好准备,来一场最浪漫、最有诗意的旅行,听从自己心底声音的朋友们,喜欢纪录片和蜂蜜的朋友们赶紧加入吧!”近日,在网络上出现了被称为“最甜蜜的梦想”的“赶花人”活动受到网友广泛关注,3名四川白领辞去了年薪20万的工作,和养蜂人一起从四川到青海养蜂,并记录养蜂人的生活。 [详细]

标签: 年薪 辞职 收入 白领 团队 2014.03.17

未来中国的职场将会如何发展?

未来5~10年,中国的职场会如何发展?全球知名的人力资源服务商任仕达《2013~2014任仕达工作世界报告》中提到,企业会聘用更多不同文化背景的人才及海外人才,多文化团队将持续增加。 [详细]

标签: 职场 多文化团队 求职 成本 企业文化 2014.03.11

马化腾:移动互联不拼爹 只拼团队

有些业务做得不是太好,回头看不是资金或资源没有给够,很关键的还是团队的精神。尤其是带团队的将帅相当重要,真的会有将帅无能累死三军的感觉。 [详细]

标签: 马化腾 移动互联网 团队 现金 信用卡 2014.03.07

团队管理者把握与下属之间的距离

最近不少管理层吐槽,说如果把握不好与下属之间的距离,将不仅造成自己管理上的困难,同时间接阻碍团队工作的有序执行。所谓“距离产生美”,作为团队管理者,该如何把握好与下属的距离呢? [详细]

标签: 如何把握与下属的距离 把握距离 下属 管理者 团队 2013.12.26

年轻主管如何管理年纪大的员工

在职场上,我们不难发现很多年轻的主管带着一个年龄参差不齐的团队,有年龄比自己小的,也有年龄比自己大很多的,在这样的团队了,年轻主管如何去管理年纪大的员工,如何带领团队呢? [详细]

标签: 员工 管理 跳槽 团队 公司 2013.11.30

盘点应届毕业生面试时最忌讳的表现

由于应届生求职的时候没任何的经验,所以很多细节的东西,在面试的过程的当中都没充分注意到,担心一些细节或者是面试当中的表现往往是HR最反感的,那么有哪些面试表现是应届生的面试禁忌呢? [详细]

标签: 应届生 面试 企业文化 团队 跳槽 2013.11.29

如何才能成为老板欣赏的好员工

要想提升,要想加薪,首先你要成为老板欣赏的好员工,那么怎样才能成为老板欣赏的好员工呢? [详细]

标签: 好员工 老板 加薪 工作 团队 2013.10.26