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小心！面试中四类“作死”的表现

面试中有一些“作死”的表现，不知道求职者自己是否亲身经历过，小编要谨慎提醒各位应聘者要小心这些“作死”的表现，避免这些而影响到你的面试成功率。 [详细]

标签: 四类作死的表现面试成功率面试应聘者 2014.10.18

职场头三年要靠什么出头？

认真就能及格，努力能有80分，技能和好习惯能让你拿90分，最后从90-100分才是天赋之争。以大部分人的努力程度，完全没有到拼天赋的程度。 [详细]

标签: 职场头三年要靠什么出头职场新人职场成功 2014.10.11

: 销售员面试成功的五大实用攻略

基本上每家公司都会有销售这一类型的岗位，销售人员也成为推动公司业绩的功臣。对销售岗位感兴趣的求职者，想要成功获得Offer，除了要掌握基本的销售人员面试问题，还得了解销售员面试五大实用攻略型。 [详细]

标签: 销售员面试销售人员面试问题销售员面试成功 2014.10.10

什么样的职业女性容易成功？

工作高效的女性同时会显示出“领导力”和“合群”这两个特性。领导力是指果断、有主见以及独立；合群则是指友好、无私和照料。 [详细]

标签: 女性职场男性职业什么样的女人容易成功 2014.09.11

求职面试：如何判断没戏？

网上的面试攻略都在谈如何判断面试有戏，今天小编也来说说什么情况表明面试没戏!知道没戏才能好好找下一家，不用在一棵树上吊死，小编给出如下参考： [详细]

标签: 面试攻略面试面试官提高面试成功率 2014.08.12

: 如何提高销售人员的面试成功率？

不少HR反应公司最近扩大业务要招聘多名销售人员，在招聘网站发布信息，很长时间了，面试的人却寥寥无几；一些答应要来的，最后也临时有事不来了，部门负责人催着要人，HR到底如何提高销售人员的面试成功率？ [详细]

标签: 面试成功率销售人员面试招聘招聘渠道 2014.08.12

解析求职面试中的九大禁忌行为

要在求职面试中给面试官留下好印象，除了能力外，还有一些小细节也需要注意，勿犯以下九个禁忌行为，并掌握五个原则，提高面试成功率。 [详细]

标签: 求职面试面试官求职者小细节面试成功率 2014.08.06

: 三十年经验：“成”的奥妙之处

成，成于己心，成于人意，即以主观为主，客观为辅；主以自我而表达，辅以表达而喝彩。自我于梦想、意愿和能力，表达于身体、心态和行为，喝彩于内容、时空和能量。因此自我的成是核心，也是始点；表达的成是基础，也是过程；喝彩的成是结果，也是终点。 [详细]

标签: 成功人士成功经营管理表达 2014.07.29

成功求职者身上具备的五大特点

一个成功的求职者，能给面试官带去哪些不一样的感觉呢?他们之所以会成功，真的是因为能力特别优秀吗?其实不然。面试中，成功求职的特点有以下几点： [详细]

标签: 成功的求职者特点面试面试官求职者 2014.07.21

盘点职场成功者与平庸者的十大差距

职场上的你，还在抱怨自己一直没能成功吗？还在抱怨别人不给你机会吗？如果还在抱怨，你依然是职场的平庸者，想成功，必须知道职场成功者和平庸者的区别。 [详细]

标签: 职场成功者平庸者目标领导者 2014.04.24

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