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网络招聘:六项要领五大优势!

现在越来越多的企业把目光投向拥有更高的浏览量、更大发行量、更广覆盖面、随时统计跟踪等优势是网络招聘。虽然招聘经理现在可以在办公室喝着咖啡在电脑前收集简历,但网络招聘的优点和缺点还是都存在的,所以说如何提高网络招聘的效率是值得探讨的一个问题。 [详细]

标签: 网络招聘 优势 传统招聘 HR 招聘 求职者 简历筛选 2012.08.23

职场新人必知:猎头如何筛选简历?

不少人都给猎头发过自己的简历,或许也有不少与猎头在面试中有过接触。但有的成功,有的失败。今天,我们通过相关案例聚焦猎头看简历的“路数”。 [详细]

标签: 筛选简历 猎头 职场新人 职场 简历 2012.08.22

解析能让HR多看两分钟的简历制作

制作简历成为大学生进入职场的一门必修课。数据显示,HR阅读每封简历的时间相当有限,花15秒进行简历的粗略浏览,而阅读感兴趣的简历不超过120秒。由此可见,简历优秀与否直接决定你有没有机会进入下一个环节。 [详细]

标签: 制作简历 优秀简历 筛选简历 简历 2012.08.08

HR是如何来筛选求职者简历的?

简历是敲门砖,简历是门面,因此它将是你打开企业面试大门的重要钥匙。人人都知道简历的重要,却不是人人都会写简历。想要提高面试的邀约,我们就需要专门为投递的职位设计特别的简历,突出其中的亮点。 [详细]

标签: 如何筛选简历 求职 简历 简历筛选 2012.07.31

盘点校园招聘存在的问题与对策

校园招聘是企业储备新生力量和传播企业文化的平台,一年一度的校园招聘越来越受到企业的关注和重视。本文分析了校园招聘存在的主要问题,如校园招聘计划问题、招聘人员素质不高、简历筛选方法等问题,建议高校能合理安排校园招聘会的召开计划、企业组建高素质的招聘小组、选择合适的面试方法等,以提高校园招聘的效率与质量。 [详细]

标签: 校园招聘 招聘 问题 对策 简历筛选 2012.07.18

简历设计有哪些基本常识?

求职中要做到有的放矢,切忌盲目,了解你要求职的单位,了解同你竞争的求职者。小编提示,要记住:只有知己知彼,才能百战不殆。这样的简历也才能脱颖而出。以下HR教你简历的瘦身整容术,让你的简历美丽大方。 [详细]

标签: 简历设计 简历制作 筛选简历 简历 关键点 要素 2012.07.03

资深HR教你如何筛选简历?

如果你是公司职员,正在负责招聘,并且你认同你是在创业(这与你在哪家公司,担任什么职位无关,创业是一种心态),那么请往下看,否则的话,这篇文章对你基本上没有意义。 [详细]

标签: 如何筛选简历 简历筛选 招聘 求职 2012.06.06

让简历脱颖而出的7个要点

在网上留有招聘信息的企业一般都要求应聘者先发电子简历,他们往往先通过简历对应聘者进行初步的筛选。那么如何才能写一份好简历,让自己从千百份简历中脱颖而出呢? [详细]

标签: 简历技巧 简历筛选 如何写简历 简历要点 2012.05.23

五招让你的简历进入HR“法眼”

有不少求职者都很不服气,为什么企业在短短的几分钟内就可以判定我职业生涯的生死?凭什么企业可以在几分钟内就淘汰我的简历?以下这些企业筛选简历的流程和方法,也许可以让你反思你的简历的问题到底出在哪里。 [详细]

标签: 筛选简历 简历技巧 求职 HR 2012.05.15

如何有效搜索和筛选简历?

如何筛选简历及分辨简历的真伪是现在HR非常关心的事情,下面138job整理了简历筛选和搜索的技巧,供参考。 [详细]

标签: 筛选简历 搜索简历 如何筛选简历 简历 2012.05.10