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形象设计时尚美丽的高薪行业

形象设计师是打造美丽时尚的职业。现在成了国家正式认可的职业，走进普通百姓的生活。据悉，在北京、上海等大城市，形象设计每次收费一般从1000元起价，一些大牌形象设计师月收入上万元。 [详细]

标签: 形象设计师薪酬高薪行业美容需求 2009.04.17

如何处理员工加薪诉求？

在进行年度工作总结时，关于加薪评估与确认时，应考虑未有加薪的员工可能的诉求。 [详细]

标签: 薪酬员工激励 2009.04.15

全国各地最低工资标准数据

[详细]

标签: 薪酬最低工资标准 2009.04.10

怎么给企业的核心员工定薪？

核心员工是企业发展的支柱和中坚力量，因此在薪酬待遇上，核心员工与一般员工应区别开来，让核心员工从物质上、心理上得到宽慰，进而以更出色的表现回报企业，为企业做出卓越贡献。 [详细]

标签: 薪酬核心员工 2009.04.10

[图文]加薪的尴尬与策略

多数HR和部门主管把加薪作为一种激励手段，认为只要加薪就可以激发员工的积极性，就可以使员工获得物质和心理需求上的满足。其实针对加薪的不同目的，如何对要求加薪的员工进行合理的使用、培训及职业规划是HR需要掌握的一门艺术。 [详细]

标签: 薪酬员工激励 2009.04.10

一种留住高绩效员工的新方法

[详细]

标签: 薪酬员工管理 2009.03.28

面试时如何适当地谈论薪酬？

薪酬一直是求职者所关注的问题，而在面试中到底应该如何谈论薪酬呢？138job认为，不能“就薪酬谈薪酬”，而是要把握适度合适的原则。 [详细]

标签: 面试薪酬 2009.03.26

解读2008年全北京市职工平均工资

[详细]

标签: 薪酬 2009.03.26

: [图文]09年行业薪酬分析及就业前景报告

09年伊始，薪酬规划及薪酬体系的调整就成为了国家、企业乃至个人讨论的热门话题。当前国际金融危机对我国经济的影响仍在持续，在就业形势越来越严峻的情况下，大家对于自己本行业薪酬的预期也出现了各种变化。通过对《08年中国薪酬状况白皮书》的分析，结合138自己对行业的观察，特推出对行业薪酬分析及就业前景的这份报告，仅供有关人士参考。 [详细]

标签: 薪酬就业 2009.02.28

毕业生薪酬9大“预言”

[详细]

标签: 薪酬 2009.02.27

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