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怎样运用心理学提升招聘效果?

通过对心理学的正确运用,就可以进一步了解和识别应聘者在招聘过程中的心理及其特征,为准确的评价和判断提供参考依据,会使得整个招聘工作事半功倍。 [详细]

标签: 心理学提升招聘效果 心理学招聘 招聘效果 2017.05.26

8个职场心理学定律 你做到哪些?

都说人在江湖混,哪能不挨刀?但据某资深职场心理学家表示,不管是在什么职场都好,只要你把握好该职场心理学定律,就可以减少或者避免挨刀的现象。 [详细]

标签: 职场心理学定律 职场心理学 职场心理 2015.09.14

如何调整面试时的紧张心态

作为被“拷问”的求职者一方,很多第一次即初次面试的人员,都会感到强烈的紧张和不安,无形之中就陷入了压力及被动的状态,面试紧张怎么办?这会让求职者因为拘谨而表现不足,直接影响面试成绩。 [详细]

标签: 面试 心态 求职者 主考官 心理学 2014.04.21

内向的人该如何才能更快适应新单位

很多人的性格比较内向,到了一个新单位不能很快适应。很多时候,自己不知道该不该说话,有时说一些话,又担心别人不能接受。怎么改变才能增强适应能力以便更快地融入新单位呢? [详细]

标签: 内向 适应 新单位 心理学 性格 2014.03.18

[图文]年底美容市场吃香 美容师每天工作超12小时

临近年末正是各美容院促销产品的黄金旺季,我也是马不停蹄,一个月至少走访5家美容院,虽然辛苦,但我觉得挺充实,因为我给自己设定的年关目标是春节前两个月销售产品总额突破20万元,这样我给父母装修房子的钱就有了着落,如今这个目标正在逐渐接近,你说我能没动力吗? [详细]

标签: 美容市场 美容师 美容院 促销 产品 心理学 2013.01.18

人力资源管理须知的心理学

本世纪60年代, 管理心理学才真正成为一门独立的学科分支并被人们广泛地应用,直至70年代末期,才在我国兴盛起来。普遍认为,21世纪的人力资源管理心理学研究将面对的三大课题是:面向全球竞争的组织结构调整、信息化和跨国公司迅猛发展带来的全球化。各国的竞争更主要表现为人力资源素质高低的竞争。本文试图通过对作者二十多年来在人力资源管理心理学理论和应用探索的介绍,使读者能从这一特殊视角,了解人力资源管理心理学研究的某些情况。本文将分为人员培训的心理学研究、人员选拔的心理学研究和组织变革的心理学研究三方面问题进行介绍。 [详细]

标签: 人力资源 职场 管理 心理学 HR 2012.12.10

职场心理:如何获得职业尊重?

专注于自己手艺的人,不苟且、不应付,把所做的事当做与世界呼吸吐纳的接口。这是尊严来处。要想被人尊重,拿出你的职业尊严。 [详细]

标签: 职场心理 职业尊重 心理学 职场 生活 2012.07.13

第五届中国美业职业经理人高峰论坛及联谊晚宴成功举办

2011年1月15日,由美容新风尚杂志社主办的“容大金纳斯杯”第五届中国美业职业经理人高峰论坛及联谊晚宴在军山酒店隆重举行,来自全国各地的美业人士及海外美业人士参加了这个论坛。 [详细]

标签: 中国美业职业经理人 高峰论坛 美容行业 芳香心理学 日本美容行业 2011.01.17

错综复杂的职场,如何用好“刺猬制胜法”?

错综复杂的职场关系里,突然兴起了“刺猬制胜法”,想知道具体的操作方法吗?跟随我们一起去学习一下吧! [详细]

标签: 职场 职场关系 刺猬制胜法 心理学 人际关系 2010.09.01

如何克服职场的7种心理缺陷?

运动心理学的研究表明,各项体育活动都需要运动者具有一定的自我控制能力,因此,有针对性地选择体育锻炼,是有效纠正个人心理缺陷、培养健全人格的心理训练方法。 [详细]

标签: 运动 心理学 自我控制 心理训练 心理缺陷 2010.08.31