美容院业绩考核法——主基二元考核法

经过多年的发展，美容院经营管理已经步入了一个新的阶段，员工业绩考核工作的目标也要求向更高水平发展：不仅只局限于规范职工的工作行为，又赋予了在规范的基础上提升企业综合实力的更高使命。怎样使员工业绩考核工作适应发展要求，发挥更大作用，最大程度迸发出人的创造力？ [详细]

标签: 美容院业绩考核法 美容院 美容师 美容院经营管理 美容院绩效考核 2011.02.23