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美容院招人难,留人也难,怎么办?

相信很多美容院都遇到美容师难招、难留的困境,究竟该如何解决美容院招人难,留人也难的问题? [详细]

标签: 美容院招人难怎么办 美容院留人 美容院招人难 2017.04.26

美容院挽留离职员工的四种有效方法

最近热播的武侠电视剧《笑傲江湖》中,东方不败为了控制教众,能死心塌地地服从于她,逼迫他们吃“三尸脑神丹”的毒药。如果有教徒敢背叛,没有解药就会毒发身亡。同样设定退出门槛这个道理也适合于美容院管理核心员工,下面将给出几种有效管理方法,供参考: [详细]

标签: 美容院管理 离职员工 员工 管理 美容院留人 方法 2013.03.28

美容院留人:如何为员工“造梦”

加薪升职,或者送去知名商学院和国外进修……这些都是外企和大型企业惯用的留人、育人技巧。而面对势单力薄的小型美容院,因为没有充足资金,甚至没有多岗位,这样的美容院该如何为员工“造梦”呢? [详细]

标签: 美容院留人 美容院如何留人 美容院 员工 造梦 管理 2013.03.28

美容院年末留人招数大全

11月份一过,新年的钟声即将敲响。在新的一年里,相信很多人都会有新的打算,重新选一家公司、重新从事另一种行业、重新谈一次恋爱……与此同时,最犯困的就是各大企业了。因为每每到年末,很多美容院、化妆品企业等等都意味着用工荒的到来。节前大家都争着要提早回家,年后,人们又迟迟不来上班。对此,面对年末留人成了每位老板与HR的最大难题。针对年末留人,美容院该采取哪种妙招呢?接下来138为各大美容院收集了年末留人招数大全。赶紧来看看吧! [详细]

标签: 年末留人 留人招数 美容院留人 留住员工 2012.11.30

美容院“最直接”的留人方法

又是一个求职找工作的旺季,不少美容师在等待一个好的时机跳槽,这时美容院该如何做好留人工作呢?以下138job小编分享几招美容院“最直接”的留人方法,供各位美容院经营者参考! [详细]

标签: 美容院留人方法 美容院 员工 跳槽 管理 2012.06.28

春节过后,美容院该如何留下员工?

春节虽然过去了,但却也迎来了一年一度的打工人员流动高峰。美容院的老板们在面临着如何解决人员流失问题的同时,也不得不考虑到底该如何让自己辛苦招来的人能安稳的留下。是给予高薪,还是高职位,下面我们就结合一个小小的案例来探讨一下,美容院该如何留住员工? [详细]

标签: 美容院招聘 美容院留人技巧 美容院招聘员工技巧 美容师 美容院管理 2011.02.17