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: 年终要好福利要加薪就这样做！

我从来没有听到过老板对我有什么负面评价，所以我想她对我的工作成绩感到满意。但最近我要求涨工资时遭到了她的拒绝。她告诉我，她没有在我的工作中看到多少亮点。实际上，我工作很努力，而且在没有任何指导的情况下完成了许多困难的任务。 [详细]

标签: 涨工资沟通绩效绩效目标考评 2014.11.24

[图文]管理人员考评谨防八个误区

许多时候，执行对下属考评的管理人员感觉良好；偏偏考核的最终结果不尽人意；把过往的企业顾问个案归纳和总结为绩效考评的八个误区。 [详细]

标签: 管理人员考评选人误区 2012.01.12

设计薪酬体系时，要注意以下八项细节

如何设计具科学性、合理性、系统性的薪酬体系，做到按劳分配，多劳多得，公平公正呢?HR薪酬经理在设计薪酬体系时，要注意以下八项细节： [详细]

标签: 薪酬体系薪酬结构绩效考评 2011.05.20

职场中必须远离的三只猫

管理者在工作中，要远离三只猫，一个是绩效考评中不能养的“猫”，一个是解决问题时不能碰的“猫”，还有一个是遇事不顺时不能让下属踢的“猫”。 [详细]

标签: 管理绩效考评职责企业管理不良情绪 2010.06.08

年末职场频现装忙族

临近年末，职场上一些白领早已出现倦怠情绪，但为了年末考评获得一个高分、稳拿年终红包，一些白领高人竟频频成为“装忙族”。 [详细]

标签: 年末职场白领装忙族考评红包 2010.02.04

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