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九段HR经理 你到哪个层次了?

从月薪1000元的HR经理,到月薪30000元的HR经理,同样的岗位,为什么报酬上的差距就那么大呢?其实,“九段HR经理”的月薪是多少并不重要,重要的是我们要让团队懂得这样一个道理,结果不同,人生不同,人生是结果的积累,结果决定人生。 [详细]

标签: HR经理 HR 经理 月薪 招聘工作 2014.08.11

138美业HR论坛(北京站)精彩看点回顾

2013年11月20日,由138美容人才网、138美业网主办,全国工商联美容化妆品商会协办,北京金茂久和国际咨询有限公司支持的138美业俱乐部HR高峰论坛(北京站)在北京万豪酒店二楼行政宴会厅B厅成功举办。本次论坛由于首次在北京举行,吸引了众多美业企业的老板、HR经理人以及部分负责人,现场可谓座无虚席! [详细]

标签: 138美业HR论坛 138美容人才网 HR经理人 2013.11.26

第六届中国纺织服装行业最佳雇主评选活动隆重启幕

由中国服装人才网、中国纺织人才网联合举办,服装经理人、中国服装雇主研究机构特别支持,以“引领雇主典范 成就行业人才”为年度主题的2013第六届“中国纺织服装行业最佳雇主暨杰出HR经理人评选活动”再次盛装起航,进入报名申请阶段。 [详细]

标签: 最佳雇主评选活动 中国纺织服装行业 第六届 HR经理人 2013 2013.05.23

九段HR经理 你属于哪个层次的面试官?

从月薪1000元的HR经理,到月薪30000元的HR经理,同样的岗位,为什么报酬上的差距就那么大呢?其实,“九段HR经理”的月薪是多少并不重要,重要的是我们要让团队懂得这样一个道理,结果不同,人生不同,人生是结果的积累,结果决定人生。 [详细]

标签: 九段HR经理 面试官 HR 岗位 报酬 2013.05.07

[图文]2012中国纺织服装行业杰出HR经理人评选活动进行中

由中国服装人才网、中国纺织人才网联合举办的第四届“中国纺织服装行业杰出HR经理人评选活动”以“彰显人力资源服务价值,助力提升人力资源管理进程”为主旨,得到了业界企业及行业专家的热点关注。众知名企业HR经理人纷纷报名参选,活动目前正在如火如荼进行,即将进入网络票选阶段。 [详细]

标签: HR经理人 评选活动 纺织服装行业 品牌 人才 人力资源 管理 2012.10.15

[图文]2011年度中国服装行业最佳雇主名单出炉

由CFW中国服装人才网、中国纺织人才网、中国服饰报联合主办的“第五届2011服装行业最佳雇主暨优秀HR经理人评选活动”历时8个月,评选结果已于近日揭晓。本次评选最终选出了20家服装行业最佳雇主企业以及10名HR优秀经理人。 [详细]

标签: 最佳雇主 服装行业 2011年 人才网 HR经理人 2012.01.13

2009中国服装行业最佳雇主企业评选活动揭晓

2009中国服装行业最佳雇主评选活动,是以“关注员工成长、倡导社会责任、提升雇主品牌”为活动主题,以发现“优秀企业雇主”为调查目标,是迄今为止中国举办的首届服装行业雇主研究。该研究将为行业广众提供明确的市场基准,通过员工敬业度和员工创造价值能力,来准确评估当前企业绩效。 [详细]

标签: 服装 雇主 HR经理人 企业 2010.01.29

2009中国服装行业企业最佳雇主年度评选暨十佳HR经理人评选活动揭晓

“2009中国服装行业十佳HR经理人评选”,旨在推选、肯定、鼓励、弘扬在中国艰难的人力资源管理实践与发展环境下,推出那些在服装行业领域的人力资源管理建设中,有高尚的道德情操、勇于创新敢于实践的,以及对公司战略发展、员工关系管理、企业经济效益产生积极推进作用,在行业人力资源管理业界享有较高知名度与影响力的HR经理人。 [详细]

标签: 服装行业 人力资源 HR经理人 2010.01.29

提升面试成功率的三大法则

到底是什么原因影响了自己的面试表现呢?作为权威的职业规划咨询机构,某职业咨询机构通过专业的职业规划技术和权威的专家团队帮助过成千上万个职场人士走出困惑。如何博得HR经理的青睐,让自己顺利"晋级"成功入职等求职技能其实很多,某职业咨询机构从多年来对职场的研究中发现,把握好以下三大法则,可以有效帮助你提升面试成功率。 [详细]

标签: 面试 成功 职业 咨询 HR经理 2009.08.12

2009中国服装行业最佳雇主评选活动启动

以“关注员工成长、倡导社会责任、提升企业品牌”为年度主题,以发现“优秀企业雇主”为调查目标的“2009中国服装行业最佳雇主及服装行业十佳HR经理人”评选活动,于7月30日正式启动。 [详细]

标签: 服装行业 最佳雇主评选 HR经理人 评选活动 2009 2009.07.27