是否出差：无需出差
结合公司总部的战略和经营目标，制定区域年度及月度工作计划、业绩目标，监控并辅导目标的执行过程，定期向总经理汇报，确保各项关键指标达成；
2、职责：负责区域内整体的运营管理工作，有效搭建、培养、管理和改善团队，提高团队绩效；
3、职责：洞察市场行情，了解行业信息，为公司相关决策提供支持，确保公司市场份额有效递增；
4、职责：在上级的领导下，全面负责本区域工作，并完成其他临时工作内容。
金华义乌地区2人，江苏常州区1人
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