职场顾问 首页 > 美业职场 > 职场顾问 > 正文

离职后被返聘应该回去吗?

2013.07.26 出处:138中国美容人才网 作者:小玲 责任编辑:黄伟玲

离职了又被返聘,这个问题很多职场人都遇到,具体如何处理,要看每个人的承受能力,应对能力,以及每个人的职业生涯规划。

叶彤在一家化妆品公司工作了三年,但是最近公司部门调整,把原是做文案策划的她调到做总经理助理。看似很风光的总经理助理,但是实质杂活很多,还要应酬,并且调整岗位后,薪资还不变。叶彤申请调回来原来的部门做文案策划,公司没有批准,叶彤很纳闷,总经理对叶彤的表现也不满,甚至和叶彤说:“让你做总经理助理实质是对你的提拔,你却不懂得珍惜。”总经理的话让叶彤觉得带刺,她认为总经理不是在给自己找好差事,而是逼自己做一份自己不喜欢的工作,叶彤一气之下就申请了辞职。一个月后,公司又给叶彤来电,当时的叶彤还奔波在找工作的路上。公司原来是想返聘叶彤回原来单位做文案策划。叶彤开始左右难为了。文案策划一直是她喜欢的工作,从公司冲动辞职后,她曾经懊悔过。但是是否应该回原来公司呢?叶彤信息想自己就这样一回去,那自己潇洒跳槽出来的那一幕岂不就成为了笑料了?但是文案策划又是自己喜欢的工作。叶彤好纠结,不知何去何从。

叶彤的朋友给了她正反方不同的观点:

正方观点:

应该考虑回去。既然是一份自己喜欢的工作,那么就没必要太在乎太多别人的眼光,自己的前途更重要。如果仅仅是担心人家笑话自己而没选择回去,那是一种懦弱的行为。在职场要有敢作敢当的作风。

反方观点:

没必要回去。俗话说好马不吃回头草,既然自己已经选择了跳槽出来了,哪怕老东家给自己一个更好的机会,也没必要回去,因为跳槽出来后,再返回去,那种心态不一样了,你会在乎同事怎么看,你会在乎领导怎么看你,在那种不安的心境下工作,只会让自己过得闷闷不乐,应该勇敢向前走,而不是惋惜过去。哪怕是错了,也要大胆再往前一步,也许下一步就可能看到光明。

职场专家建议:

离职了又被返聘,这个问题很多职场人都遇到,具体如何处理,要看每个人的承受能力,应对能力,以及每个人的职业生涯规划。叶彤实质是想回到老东家的,但是碍于面子问题,一直没法下定决心,叶彤要考虑的就是:这份工作是否是自己很想要,自己能否过得了自己心里的那个坎,自己是否有较高的情商来应对各方的舆论。如果确定自己能应付,并且不在乎别人怎么说自己的话,叶彤可以考虑回到老东家,如果叶彤心里还是认为回到老东家是个笑料,那必须斩钉截铁,放弃回老东家的念头,然后继续找工作。

138job发布或转载各类资讯,是出于传递更多信息之目的,并不以赢利为目的,也不意味着赞同其观点或证实其内容的真实性。

138job历来重视版权等知识产权保护,如本网转载之部分资讯、稿件涉及版权等问题,请作者在本网发布该文两周内速来电或来函与我们联系,138job会及时作出删除处理。

凡本网原创稿件,版权归138job所有。其他媒体(包括网络媒体和传统媒体)转载138job原创稿件时须在明显位置注明信息来源:138job中国美容人才网。