前天，一位同事向我递交离职申请——他从学校毕业后，是我一手培养的，离职原因是“创业”。看着他那稚嫩的脸孔，又想到他平时的表现，不得不让我担心他的鲁莽选择，而这或许是使我最近忐忑不安的原因之一，在此就跟大家一起来“论业”。

不管是从“业”的字义，还是从“业”的词性，抑或从佛教、道家等理论，“业”都有多种解释，所以不能单从字的具体意义去分析和论述，也不要从原有的理论去分析和综合，而应该从抽象概念去总结出符合自然发展的意义，并让它着陆于生命，服务于生命。或许会有人急于问我：这“业”已经给人论述透顶了，还能总结出什么新意?其实，写这篇文章本就不是为了它的新意，而是让我们更深入地了解。因此，我认为有必要把自己的感悟写出来，或许可以让大家学习、推敲和借鉴。

本人认为：“业”就是人们用行为去诠释生命，也就是说人们在活着的时候让行为积累成生命的标志，使这个标志能有意义、有价值地服务于时空发展。

时常听到人们说建功立业这一成语，却不知道如何去建功立业，只让它一直停留在幻想里，到最后形成了生命的幻想标志——毫无意义和价值。其实，每个人都是生命的开拓者，没有一个人能经过重复的风景：时间、空间、人物等因素的组合。也正因为如此，人们才需要用自己的行为去积累一个标志，这标志是大是小，是实是虚;是高是低，是直是曲，是美是丑，是好是坏……是由人们的行为是否顺应时空发展决定的。顺应时空发展是指人们在生的过程中，就是不给其它生命体造成阻碍、伤害和摧残，如果还能为其它生命引导其顺应时空发展，就像人们开车在路上，不在路上乱停、争道、占道、挖坑……那就能让业成为一个高端、大气、上档次的标志，永恒地矗立于时空长河中。

孔子曾曰“三十而立”，而让人们误解了千年，认为在三十岁时要确立自己的为人处事方式方法，对待生命的态度和原则，去面对生活上一切人、事、物。实际上，每个人在出生时就开始形成，因为这过程是动态的，不断受到身边的环境影响：他人影响、自我影响、风俗影响、气候影响等。因此，我们要时刻充分认识到自己行为的重要性，一旦行为形成一个难以改变的趋势后就会影响其标志的内在和外在。很多人不太在意当下的行为，一味地纠结过去，抑或幻想未来。如买彩票的，幻想中500万后的行为;在工作的，幻想自己不劳而获的行为……其实，当下的行为就是你“业”的建设。

因此，现在认为是给别人工作，而不是为自己工作，这是大错特错的思想。不管你是刚工作的人，还是工作了很久的人，抑或是刚刚出生人的，更或是即将死亡的人，你都在为自己的“业”在工作、在建设。曾经有人质疑我的努力：“XX公司不是你的，为什么这么卖力，天天加班，做好了还是别人的，这是何苦呢?”那时我没有办法回答，只是傻傻地微笑。或许今天我的发展可以回答她一些了，但我认为还不够回答，所以现在一样天天在努力工作，天天以自己为榜样，去影响身边的人：爱自己，爱企业，把事情做得最好，让自己的行为时刻为自己的“业”去建设。或许有一天，我这个“业”就能像丰功伟绩的人一样光芒万丈，照亮一些人不断地前进，永恒地发光发亮。

本文作者冯伟雄：瑷丝坊头部养生养发馆总经理、瑷丝坊商学院执行院长