职场顾问 首页 > 美业职场 > 职场顾问 > 正文

应届生找工作时应该看重什么?

2014.08.13 出处:138中国美容人才网 作者:鸭鸭 责任编辑:梁瑞梅

2014秋季校园招聘会将开始,意味着2015应届生找工作的高峰将到来,那么,应届生找工作应该看重什么呢?薪酬福利、企业发展前景、企业性质、工作地点、个人发展空间及培训机制等,都是求职者看重的元素,大学生也不例外。大学生为什么频繁跳槽?这与大学生的需求与用人单位给予的条件存在的矛盾有关。如果大学生能在切合自己实际需要的岗位上工作,能够大大增强自己的斗志和干劲,将为企业和个人的发展带来更多的优势。

2014秋季校园招聘会将开始,意味着2015应届生找工作的高峰将到来,那么,应届生找工作应该看重什么呢?薪酬福利、企业发展前景、企业性质、工作地点、个人发展空间及培训机制等,都是求职者看重的元素,大学生也不例外。大学生为什么频繁跳槽?这与大学生的需求与用人单位给予的条件存在的矛盾有关。如果大学生能在切合自己实际需要的岗位上工作,能够大大增强自己的斗志和干劲,将为企业和个人的发展带来更多的优势。

网友讨论——

刘达标:比软硬设施、福利待遇更重要的是:有没有个人才华得以施展的宽广空间和展现自我价值的实践平台。

缺牙耙:能充分发挥自己的才干、展示自身实力并能不断提升自己综合素质的岗位是首选!

船夫:选择工作首先应该考虑的是满足自己生存的需要,而不是拿着父母的钱来等待更好、更有前途的工作。

福缘:刚踏入社会肯定是先解决衣食住行的问题,所以第一份工作当然是只要工资福利好,别的都无所谓。

桢钰:大型的公司规模以及好的工作环境让人觉得舒服,工作有活力。

一抹红尘:专业对口和兴趣喜欢已经不是择业的第一要素,良好的待遇和不错的发展空间,应该是需要重点考量的内容。

对于应届生找工作时应该看中什么,专家给出以下建议:

1.建议毕业生选择自己喜欢的行业,加入行业中的龙头企业,这样不仅会获得较高的起薪,还会获得较好的发展前景。

2.建议求职者不要只看重现金收入,要重视“整体薪酬”的概念,包括现金收入、福利、职业发展、工作生活方式等。

此外,专家还对大学生频繁辞职、跳槽等问题给出了一些建议:

1.辞职时建议与领导坦诚沟通,一定要与原单位保持良好的关系,否则可能影响今后的职业发展。

2.当同事晋升为上级时,要给与尊重,同时注意保持距离,做到不卑不亢。

3.跳槽时要从职业发展的角度考虑,单纯为加薪而频繁跳槽对自己不利,最好能沿一定方向不断升职。

作为即将步入职场的应届生来说,不要过多地看重职位的晋升和利益的回报,薪资是个人能力和价值的一个综合体现,不妨先提高自我认知的能力,找到自己的专业优势所在,不断提高和完善自我。要学会在职场中磨练自己,尽快提升沟通能力,才是眼下迫在眉睫需要解决的问题。

138job发布或转载各类资讯,是出于传递更多信息之目的,并不以赢利为目的,也不意味着赞同其观点或证实其内容的真实性。

138job历来重视版权等知识产权保护,如本网转载之部分资讯、稿件涉及版权等问题,请作者在本网发布该文两周内速来电或来函与我们联系,138job会及时作出删除处理。

凡本网原创稿件,版权归138job所有。其他媒体(包括网络媒体和传统媒体)转载138job原创稿件时须在明显位置注明信息来源:138job中国美容人才网。