这是一个员工越来越“任性”的时代……

这是一个管理者越来越不能“任性”的时代……

企业必须超越传统的“人力资源管理”，有效扎根人本需求，激发出员工的“人本动力”；

HR必须迅速改变管理方式，为员工搭建幸福工作平台，有效地开发出员工的“动力绩效”。

年底来袭，好忙好忙好忙！

员工留人一战已打响！

HR们不怕撕，要nice！

如何做一个“耐撕”(nice)的HR？12月12日，由全国工商联美容化妆品业商会人力资源专业委员会主办，138美容人才网协助举办的美业HR沙龙活动，教你用不一样的手段管理“任性”的员工，不仅使员工幸福感倍增，而且还能提高公司业绩直线上升。

本次HR沙龙亮点在哪里？

主题：HR留人实战----员工幸福积分计划

精彩内容：

(1)“活动”规划：如何实现与经营管理活动的有机结合？

(2)“积分”设置：如何体现公司和部门管理导向？

(3)“礼品”兑换：如何让员工乐于“行动”？

(4)深度应用：如何通过积分获取建立员工动态“行为”档案，进而实现对人力资源的深度开发？

(5)IT支撑平台：如何通过IT支撑平台让“幸福积分计划”低成本、高效率地运行？

专家讲师

朱先春 先生

组织效能提升专家

战略与文化资深顾问

广东省民营科技企业协会副秘书长

中山大学管理与IT咨询中心研究员

时间：12月12日(周六) 14:00-18：00

地址：广州天河东莞庄路8号鸿德国际酒店1001

公交：广园天寿路口东

众筹费：

非138会员：380元/人，138会员：99元/人，人力资源专委会成员：免费

报名方式：

1、扫一扫二维码，即可报名成功！

2、也可以点击》》HR沙龙专题 报名

年底，HR再不学习就晚了哦/(ㄒoㄒ)/~~