为了保证员工入职和离职规范有序开展，保证公司各部门员工招录工作顺利进行，这份人事相关工作详细流程，你需要了解清楚！
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第一部分 员工应聘入职流程
一、操作流程
(一)部门操作部分
注：应聘员工携带《员工应聘登记表》、综合办开具的《员工入职通知》办理入职手续。
(二)办公室操作部分
注：办公室办理员工转正手续时，依据部门提供的《员工转正考核表》和各部门提供的《员工入职培训考核表》。
二、相关表格
《员工应聘登记表》、《员工入职通知》、《员工转正通知》、《员工入职培训考核表》。
第二部分 员工工作调动流程
一、 操作流程
注：办理调动手续时，需提供《物资移交清单》给办公室。
二、相关表格
《工作调动申请表》、《员工入职通知》、《物资移交清单》
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