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守则部经理

发布时间: 工作地区:深圳龙岗区 学历要求:大学本科或以上
招聘期限:2021.05.18 招聘人数:若干 性别要求:不限
工作经验:五年 年龄要求:不限 待遇水平:20000元以上

职位要求

职位名称:守则部经理

是否出差:无需出差

(一)、岗位职责:
1、依据国家政策法规制定以公司业务模式为标准的营业守则政策,并推进落实;
2、监督营业守则的执行情况,对营销人员违反守则规定的行为进行处理;
3、 落实经销商行为管理、合同管理;
4、制定电商控价策略,选择电商控价公司,监督控价公司的日常工作及控价效果,维护电商平台的市场秩序; 
5、主动监控、发现并查处市场违规现象,维护市场健康有序发展;
6、负责向经销商宣导经营和规划要求;
7、对违规个案进行分析总结,做出相关行动提前防范违规的发生;
8、统筹、组织政策宣讲,引导营销人员合规发展业务;
9、统筹所辖区域其他相关专项工作。

(二)、任职要求:
1、全日制本科以上学历,法律相关专业优先,性别不限,年龄30至35岁;
2、5年以上工作经验,3年以上直销、新零售行业相关工作经验;
3、有较强的思考分析、文字组织及口头表达能力;
4、爱岗敬业,善于发现问题、解决问题;
5、有较强的人际交往能力。
职位标签

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