是否出差：无需出差

1、负责配合公司制定体系化培训课件，包括理论知识手册和手法标准及仪器使用标准等；2、负责对学员（包括但不限于0基础）进行职业技能培训，包括职业礼仪、从业心态、面部手法、身体手法、客户互动、销售技巧等。3、制定培训考核方式及试题，对培训效果进行评估、考核；4、管理学员日常上课事务及协助学员就业指导；5、反馈并解决培训中出现的问题及困难
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公积金，节假日福利，社保，提供饭餐，公司产品福利提供住宿，培训经理，北京，海淀区