职位列表

培训讲师

发布时间: 工作地区:广东广州 学历要求:高中或以上
招聘期限:2021.01.29 招聘人数:若干 性别要求:女性
工作经验:二年 年龄要求:不限 待遇水平:8000~14500元

职位要求

是否出差:不定时出差

职责说明:
1、与区域美导协同工作,负责与代理商的协调沟通,协助代理商进行目标店的销售管理工作。

2、负责终端培训会、招商会、订货会的组织、策划及主持。

3、负责终端大型沙龙讲座和户外促销策划及主持工作。

4、负责所在区域内产品形象的推广,执行并落实公司每项营销政策。

职位要求:
1.具备一定皮肤专业知识和产品知识;

2.能够熟练掌握PPT的制作技能及产品课程的开发;

3.能够执行培训会及招商会的课程讲解;

4.具备公司、代理商团队及美容师的产品及终端推广的培训能力;

5.具备讲小型沙龙会议的能力;

6.配合市场推广进行终端模式的打版工作。

美容讲师

发布时间: 工作地区:广东广州 学历要求:高中或以上
招聘期限:2021.01.29 招聘人数:3 性别要求:女性
工作经验:二年 年龄要求:不限 待遇水平:8000~14500元

职位要求

是否出差:不定时出差

职责说明:
1、与区域美导协同工作,负责与代理商的协调沟通,协助代理商进行目标店的销售管理工作。
2、负责终端培训会、招商会、订货会的组织、策划及主持。
3、负责终端大型沙龙讲座和户外促销策划及主持工作。
4、负责所在区域内产品形象的推广,执行并落实公司每项营销政策。
职位要求:
1.具备一定皮肤专业知识和产品知识;
2.能够熟练掌握PPT的制作技能及产品课程的开发;
3.能够执行培训会及招商会的课程讲解;
4.具备公司、代理商团队及美容师的产品及终端推广的培训能力;
5.具备讲小型沙龙会议的能力;
6.配合市场推广进行终端模式的打版工作。

美容导师(底薪4000起+出差补贴+提成)

发布时间: 工作地区:浙江杭州 学历要求:高中或以上
招聘期限:2021.01.29 招聘人数:1 性别要求:女性
工作经验:一年 年龄要求:18到35 待遇水平:4000~10000元

职位要求

是否出差:不定时出差

职责说明:
1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训;
2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作;
3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩;
4、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场;
5、市场同类产品信息收集及反馈。
职位要求:
1、有美容师或者美容导师从业经历;
2、年龄在18—35岁之间。 能够出差;
3、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质;
福利待遇
1.工作时间:周日休
2.基本福利:全勤奖、工龄奖、饭补、住宿补贴、完善的社保制度 额外的意外险。
3.带薪假期:法定假期、带薪年假、带薪婚假、带薪产假等。
4.团建活动:下午茶、国家法定节日活动、员工大会、特训营。
5.佳期好礼:新年开门红包、员工生日礼物、各类传统节日礼品。
6.内购福利:2.5折购买公司产品。

大区经理

发布时间: 工作地区:广东广州 学历要求:高中或以上
招聘期限:2021.01.29 招聘人数:3 性别要求:不限
工作经验:二年 年龄要求:20以上 待遇水平:10000~14999元

职位要求

是否出差:长期出差

职责说明:
1、负责拓展、维护所辖区域内的市场销售网络,负责开发加盟商、区域代理,贯彻与执行公司销售政策。 

2、配合市场部门的品牌宣传、广告策划以及市场销售计划,负责组织执行所辖区域内的产品推广、促销活动,并及时汇总市场活动信息。

3、熟悉所辖区域市场情况,迅速掌握市场行情动态,协助市场策划部完成公司调研工作。

4、负责维护区域内客户关系,积极开发加盟连锁商,并与之建立紧密合作关系。

职位要求:

1. 具备对本区域渠道综合把控和管理的能力;

2. 具备协调厂商、代理商及团队的协作配合及解决问题的能力;

3. 能够达成公司对区域设定的回款及出货目标任务;

4. 根据公司目标要求,有清晰的区域任务分解及计划制定及执行的能力;

5. 具备根据区域情况,制定本区域的管理运营战略规划的能力;

6. 能够协助本区域代理商进行网点开发建设工作;

7. 对本区域代理商的招商会、培训会、推广会的组织和筹划工作安排;

8. 具备一定的团队管理和人员培养的能力。

人事专员

发布时间: 工作地区:广东广州 学历要求:中专或以上
招聘期限:2021.01.29 招聘人数:1 性别要求:不限
工作经验:一年 年龄要求:20到28 待遇水平:4500~5999元

职位要求

是否出差:无需出差

工作内容:

1、负责公司日常招聘工作及招聘网站的维护;

2、负责新人的入职培训工作(含企业文化、规章制度、产品知识等);

3、负责与员工签订劳动合同并分类保存和管理;

3、员工入职、异动、离职等手续的办理,相关人事工作联络;

4、建立和维护人事档案,员工花名册,及时更新员工的个人信息;

5、定期整理人力资源各项数据并制作人事报表;

6、负责员工考勤的核对与整理工作及社保、意外险的增减员工作;

7、落实企业文化建设工作,及其他文体活动安排等;

任职资格:

1、中专及以上学历,了解人力资源各个模块;

2、有一年以上美业的的招聘和培训工作经验;

3、熟练使用office办公软件及自动化设备,具备基本的网络知识。

能力素质要求:
1、良好的语言和文字表达能力,良好的沟通、协调能力,较强的策划、计划、组织、执行能力,善于观察分析;
 2、及时领悟上级意图,工作效率高,服务意识强;
 3、耐心细致,有责任心,具有保密意识;
4、好学、上进、良好的团队协助能力。

美导老师(河北)六险

发布时间: 工作地区:河北唐山 学历要求:不限
招聘期限:2021.01.29 招聘人数:2 性别要求:不限
工作经验:不限 年龄要求:18到35 待遇水平:4000~10000元

职位要求

是否出差:不定时出差

职位要求
职位名称:美容导师(六险)
是否出差:不定时出差

职责说明:
1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训;
2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作;
3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩;
4、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场;
5、市场同类产品信息收集及反馈。
职位要求:
1、人品端正、皮肤好、气质佳,有美容师或者美容导师从业经历;
2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质;
3、限女性,年龄在18—35岁之间。 能够经常出差; 
4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历;
5、有培训及管理美容店相关经验优先。

专家卖手

发布时间: 工作地区:广东广州 学历要求:不限
招聘期限:2021.01.29 招聘人数:5 性别要求:不限
工作经验:一年 年龄要求:21到35 待遇水平:6000~10000元

职位要求

是否出差:不定时出差

公司位于广州CBD珠江新城富力盈凯广场,从事护肤品行业,致力于做专业线,是一家以美容健康产业人才输出、技术输出、以面部修护为主,博生能为基础护肤的前三名,现有多个品牌运营(品牌:博生能/蜜娜/即美/博丽嘉/俏若时),欢迎各路喜欢美业的伙伴加入!

岗位职责:
1.具有美容知识、熟悉常用面部手法。
2.对公司合作商进行面部项目的技术培训与指导,为顾客提供面部护理项目的体验服务。
3.配合召开招商会,培训等会议,负责完成培训及现场授课工作。
4.有良好的沟通协商能力,具备生动的授课技巧,能独立完成培训课程。
5.专业知识丰富,具有一定的销售经验,用专业和知识完成销售目标。

福利待遇
1.工作时间:9:00-17:30,周日休
2.基本福利:全勤奖、工龄奖、饭补、住宿补贴、完善的社保制度+额外的意外险。
3.带薪假期:法定假期、带薪年假、带薪婚假、带薪产假等。
4.团建活动:下午茶、国家法定节日活动、员工大会、特训营。
5.佳期好礼:新年开门红包、员工生日礼物、各类传统节日礼品。
6.内购福利:2.5折购买公司产品。

这里没有高姿态的上司,没有勾心斗角的同事,只有一群热爱美业的伙伴等你来撩!

公司地址:广州市天河区珠江新城华夏路16号富力盈凯广场902
乘车路线:坐公交到花城广场西总站下车步行150米即可到达 
地铁:3/5号线珠江新城站富力中心出口第一个入口(标志性建筑:全家店)即刻到达

美容导师 4k-8k

发布时间: 工作地区:江苏无锡 学历要求:不限
招聘期限:2021.01.29 招聘人数:5 性别要求:女性
工作经验:不限 年龄要求:不限 待遇水平:4000~8000元

职位要求

是否出差:不定时出差

职责说明:
1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训;
2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作;
3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩;
4、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场;
5、市场同类产品信息收集及反馈。
职位要求:
1、人品端正、皮肤好、气质佳,有美容师或者美容导师从业经历;
2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质;
3、限女性,年龄在18—35岁之间。 能够经常出差; 
4、医学、护理、美容、市场营销等专业中专以上学历;
5、有培训及管理美容店相关经验优先。

人事行政经理

发布时间: 工作地区:广东广州 学历要求:大专或以上
招聘期限:2021.01.29 招聘人数:1 性别要求:不限
工作经验:五年 年龄要求:不限 待遇水平:面议

职位要求

是否出差:无需出差

工作内容:
一、 协助副总经理制定人力资源战略规划,为重大人事决策提供建议和信息支持:
1. 根据公司发展战略组织制定人力资源战略规划,全面考虑干部和技术人员的梯队建设。
2. 参与公司重大人事问题的决策。
3. 定期组织收集有关人事招聘、培训、考核、薪酬等方面的信息,为公司重大人事决策提供信息支持。
二、 负责公司人力资源战略的执行:
1. 根据公司的情况,组织制订公司规章制度、人事管理制度、劳动工资制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲等规章制度、实施细则和人力资源部工作程序,并组织实施福利品管理。
2. 根据公司的发展规划,提出公司组织架构设置和岗位说明书的设计方案,对公司组织结构设计提出改进方案,保证职位说明书与实际相符。
三、 全面负责人力资源管理的各项事务:
1. 负责公司内部人力资源调配。
2. 负责开发、引进外部人才,管理招聘工作,并参与对应聘人员的面试筛选。
3. 负责制定公司员工的培训和发展计划,组织安排对员工的培训。
4. 根据公司对绩效管理的要求,制定评价政策,组织实施绩效管理,并对各部门绩效评价过程进行监督
   控制,及时解决其中出现的问题,使绩效评价体系能够落到实处,并不断完善绩效管理体系。
5. 负责组织公司员工的岗位评定工作。
6. 组织公司薪酬管理工作,编制公司年度薪酬计划及薪资调整方案,审核公司员工每月的工资。
7. 负责建立公司内部的沟通机制,及时了解员工的思想动态。
8. 受理员工投诉,并组织相关部门妥善解决。
四、 负责行政管理事务
1. 对行政系统工作目标和计划保质保量按时完成负总责。
2. 对公司办公秩序的正常运转负总责。
五、 负责人力资源部内部的组织管理
1. 负责指导属下员工制定阶段工作计划,并督促执行。
2. 负责人事队伍建设,选拔、配备、培训、评价本部门人员。
3. 负责部门内工作任务分工,合理安排人员。
4. 负责控制部门预算,降低费用成本。
六、其它
1.  执行雅盈员工工作礼仪规范,体现雅盈人特有的精神风貌。
2.  根据企业文化要求,树立身为雅盈人的自豪感。
3.  遵守公司规章制度,服从纪律。
4.  完成副总经理临时交办的其它工作。

推广讲师

发布时间: 工作地区:广东广州 学历要求:不限
招聘期限:2021.01.29 招聘人数:2 性别要求:不限
工作经验:三年 年龄要求:不限 待遇水平:面议

职位要求

是否出差:不定时出差

职责说明:
1、与区域美导协同工作,负责与代理商的协调沟通,协助代理商进行目标店的销售管理工作。
2、负责终端培训会、招商会、订货会的组织、策划及主持。
3、负责终端大型沙龙讲座和户外促销策划及主持工作。
4、负责所在区域内产品形象的推广,执行并落实公司每项营销政策。
5、负责协助代理商会议前期邀约、会中、会后跟进工作。
6、负责品牌在区域市场形象维护工作,熟悉掌握所负责市场的品牌网络资料。
7、负责市场终端顾客与美容院各类问题的咨询与解答。
8、及时收集终端顾客与美容院意见,提供市场趋势、需求变化、竞争对手准确信息,提供给公司作决策
参考。
9、负责公司销售模式的辅导及相关技能的培训。
10、定期提交个人工作报告和改善策略执行情况报告以及提高工作质量效率的新思想、新建议。
11、及时妥善处理所在市场的突发事件,并向上级主管报备。
12、建立良好的客情关系。
13、依据公司的要求,及时每日发送工作总结及每月完成月度报表等。
职位要求:
1、形象良好,25-35岁之间,中专(高中)以上学历。
2、三年以上化妆品行业相关工作经验,熟悉化妆品市场操作及销售模式。
3、性格开朗思维敏锐,能承受工作压力并适应长期出差。
4、具有良好的沟通协调能力和市场策划执行能力。
5、有一定的团队感染力,擅长做主持等。

培训讲师

发布时间: 工作地区:广东广州 学历要求:不限
招聘期限:2021.01.29 招聘人数:1 性别要求:女性
工作经验:二年 年龄要求:不限 待遇水平:面议

职位要求

是否出差:不定时出差

二、岗位职责
1、定期对公司人员进行产品知识及技术操作层面的培训;
2、定期协助各市场开展各类型培训会议及招商会议,确保会议开展的成效性; 
3、完成教育推广相关知识课件的制作; 
4、负责教育培训手册的撰写; 
5、妥善及时解决客户的抱怨或投诉及终端消费者各项问题的咨询解答;
6、负责教育推广知识的收集与整合; 
7、搜集整理行业其它品牌相关知识,制定课件,并对教育教材和销售手册的编写提供合理建议。
8、完成公司培训计划,完善培训方式,令培训结果达到规定要求。
职位要求:
1、形象良好,25-35岁之间,中专(高中)以上学历。
2、大专以上学历,2年以上同行业同等职位经验。
3、具一定的职业素养,并接受过专业美容知识培训。
4、具备一定的培训能力与销售能力,精通产品知识与技术培训。能组织及主持各种培训会议。

教育部总监

发布时间: 工作地区:广东广州 学历要求:不限
招聘期限:2021.01.29 招聘人数:若干 性别要求:不限
工作经验:五年 年龄要求:不限 待遇水平:10000~14999元

职位要求

是否出差:不定时出差

工作职责:
1、全面负责公司的教育训练工作,制定公司的整体教育规划,并推动实施。
2、负责组织和统筹新员工的培训工作。
3、负责公司各类会议(招商会、培训会等)的排期、物料的统筹安排及讲师的分配和安排以及执行工作。
4、收集整理市场会议评估与总结,进行分析和改进。
5、负责部门的建设和管理及本部门人员工作的考核。
6、负责带领团队开发培训会、招商会、沙龙会、终端会的模板。

任职要求:
1、形象气质佳,5年以上美容专业线行业教育培训工作经验,2年部门管理经验。
2、熟悉美容专业线行业培训课程设计,能编写各类培训教育教材。
3、熟悉培训资源开发流程。
4、具备带动大型活动的现场气氛能力。优秀的书面、口头表达能力。
5、能独挡一面,有能力解决各种市场、技术问题和投诉。
6、善于沟通,亲和力佳,较强的应变能力,有团队管理能力,能够组织策划各类教育推广活动。
7、能适应不定期出差。
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