培训总监/商学院负责人

1、负责调查培训需求，编制、调整、执行培训计划，与外部培训机构保持良好的合作关系，及时掌握行业动态；

2、负责企业培训体系的完善，梳理课程体系，制定培训计划、培训授课的落实与执行；

3、负责完善企业内训师团队管理体系，内训师选拔，带领内训师团队满足企业内训需求；

4、负责结合企业战略和业务发展需要，组织实施开展各类内部员工培训活动，并进行评估分析，不断优化培训内容；

5、承担美容督导岗位业务培训，通过培训考核，日常指导，提升团队作业能力；

6、负责企业培训文化氛围的建设与完善。

任职要求：

1、管理、教育、心理学类相关专业，3年以上美容行业专职培训工作经验；

2、主动热情，有责任心，善于观察，具备出色的沟通和表达能力；

3、熟练使用Office，能够独立制作教案和课件，有多媒体技术制作课件的经验；适应频繁地课件、教案、文档更新和维护，有制定培训目标和考核标准的经验；

4、有较强的自我约束及学习能力，能够承担责任，承受较大的工作压力；

5、了解美容市场经营管理，专业的美容产品知识，能服从工作需要不定期出差，有内训师工作经验者优先。
职位标签

年终奖，旅游，健康体检，节假日福利，社保，带薪年假，双休，公司产品福利，岗前培训，培训总监/商学院负责人，江苏，南京