是否出差：不定时出差

1、负责各个区域、经营管理；    
2、根据公司下达的销售任务，结合门店实际情况合理分解，带领全店完成月度目标；                                                                  
3、负责统计分析门店人员销售数据，通过实时数据信息改善店铺运营策略，确保销售指标的达成；                                                
4、负责培训员工的销售技巧与业务能力，注意了解新员工的学习情况、心态变化，及时与相关部门联系反馈，建立门店的人员储备；   
5、负责处理服务流程中的应急问题，为客户解答，及时处理客户投诉；
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