是否出差：不定时出差
任职要求：
1、具有熟练操作words文档、表格、制作PPT的能力。
2、负责培训课件、话术、手册的制作和完善。
3、具有以下（招商会、培训会、回炉培训、新人培训、拓展培训、心态培训
、激励培训、礼仪培训）的能力。
4、负责设计各种培训的思路和特作培训计划。
5、具有招商会招商会上、培训会上培训及主持的能力。
6、当日新人培训结果做成表格，发给各市场总监和直属上级。
7、负责培训及时演习和考核，并收集培训和考核的反馈。
8、负责协助各部门的培训前、中、后的工作。
9、及时给直属上级沟通工作情况，汇报工作中所遇困难，并给出建议和解决、
方案。
10、熟悉掌握公司所有培训课件，并完全能培训、复制、考核。
13、组织做好培训档案库的建立。
14、培训具有清晰化的策划创造思路
任职资格：
1、有医疗美容行业培训经验者优先
2、富有激情，较强的亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、沟通能力，思维敏捷；
3、熟练使用办公软件，可制作课件
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