面议 应聘 社群运营
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职位类别:销售总监/经理
招聘人数:1
学历要求:大专或以上
性别要求:不限
工作经验:三年
年龄要求:不限
社群运营招聘职位要求

是否出差:不定时出差

岗位职责:

1、负责用户社群架构和载体的搭建与运营;

2、负责微信社群的规划以及执行,整体负责社群内容,社群氛围的营造,打造高粘性的社群;

3、持续挖掘用户需求,探索更好满足用户需求的运营机制,整合内外部各种资源,通过持续不断的运营手段,提升关注用户的活跃度和粘度;

4、核心用户的挖掘和互动,维系社群活跃度,与用户互动和保持联系,制造感兴趣的话题;

5、深挖社群用户需求,定期组织有效培训;

6、与社群会员保持密切的沟通,吸纳总结建议意见,并及时作出相应调整改进方案;

7、定期整理、总结运营经验,并推动内容、活动与产品的流程和标准,为扩大运营团队打好基础。

任职要求:

1、服务意识强,有耐心、谦卑心,富有想象力和激情;

2、学习能力强,愿意尝试并领悟新鲜事物;

3、思维活跃,具有良好的理解能力和团队精神,热爱互联网,熟悉网络语言;

4、有社群运营相关工作经验(包括但不限于微信、微博营销等),具有行业经验者优先;熟悉微信群相关政策的制定,了解微博、微信、APP、各自媒体公众号等新兴社交媒体推广方式;

5、有微信群指导群主操作及维护经验,同时能根据不同人群及个性进行运营指导,话题发起、互动游戏等策划及维护。
职位标签

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