驻点店长

1，执行美容院的服务理念，培育店员的敬业精神，合理使用人才。                                          2，制定工作计划，分工明确，协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力.                3，分析顾客的意见，解释服务目标及标准，与其他员工共同制定改善服务的方法，以身作则，执行服务承诺                                                                                                         4，定期了解客源拓展情况和市场竞争动态，并分析形势，制定对策                                       5，订立工作、合理、有效的奖罚制度，协调店员之间的关系，维护良好的记录。         6，督导日常工作，保证美容院各环节的正常营运。                                                                              7，选择优质的产品为顾客服务，确保产品效果良好，质量稳定，物有所值。                        8，定期培训员工，以提高服务素质。
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岗前培训，带薪年假，节假日福利社保全勤奖，提供住宿，多劳多得(底薪+提成)，驻点店长，广东，广州