职位要求
职位名称:区域督导
是否出差:不定时出差
1、负责维护所辖区域内的市场销售网络,贯彻与执行公司各项市场政策;
2、配合负责人进行所在区域的品牌推广、业绩目标的达成、团队的建设及提升团队建设等;
3、熟悉所辖区域市场情况,迅速掌握市场行情动态,及时反馈公司并提供可行性建议;
4、负责维护区域内客户关系,协助开发加盟商,并与之建立紧密合作关系;
5、其他领导或公司安排的工作事项。
职位要求:
1、有2年以上化妆品专业线市场经验,熟悉督导管理工作;
2、具备较强的沟通协调能力,有一定的终端培训、销售能力;
3、张弛有度,具有高度责任心和敬业精神,能接受出差(视情况)。
【幸福感爆棚的福利】
(一)社保福利:按国家规定缴纳社会保险;
(二)全勤奖励:正常出勤即可享受全勤奖;
(三)住房补贴:正式员工均可享受住房补贴;
(四)工龄福利:工作满一年后享受,之后每半年递增;
(五)亲情津贴:公司每一个月发放一笔亲情礼金给员工的父母;
(六)生日福利:生日当月可领取生日礼金;
(七)旅游福利:每年组织不定期的员工旅游;
(八)定期体检:每年安排员工定期进行体检;
(九)商业保险:公司为员工缴纳商业意外险;
(十)产品福利:每一季度按级别发放公司产品;
(十一)节日福利:按国家规定休假,部分节日还有节日礼金、礼品;
(十二)带薪年假:累计工作满一定的期限后,最多可有15天带薪年假;
(十三)春节假期:超长春节假期,不低于20天。
【完善规范的薪资】
(一)基本工资:高出行业标准,准时出粮;
(二)岗位津贴:视岗位而定,如话费补助,待机补贴等;
(三)绩效奖金:以季度为单位,根据职能考核而定;
(四)年终奖励:年底奖励双薪。
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