是否出差：不定时出差

要求：
1.学历：大专以上（管理相关专业优先）
2.良好的沟通表达能力、学习力；
3.有讲课或培训的实习经历或工作经历；
4.能接受出差，适应力强；
5.较强的责任和耐心；

工作内容：
1.每月各地出差辅导门店做运营系统的落地辅导工作；
2.针对落地改革做培训的工作；
3.熟悉掌握运营管理体系的每个版块的运作；
职位标签

公司产品福利，岗前培训多劳多得(底薪+提成)，提供住宿，不需要工作经验，项目经理（店务管理方向），广东，广州