是否出差:无需出差
职位描述
职责说明:1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。
2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。
3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺。
4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。
5、协调店员之间的关系,维护良好的纪律。
6、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。
7、定期培训员工,以提高服务素质与运作模式。
职位要求:1、五官端正,皮肤良好,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力 年龄25-40岁左右;
2、大专以上学历,管理类专业;美容专业学院毕业者可放宽至职高或中专;
3、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格;从事美容行业5年以上,有1-2年专业美容SPA店长管理工作经验;
4、优秀的语言表达能力,擅长客户管理与销售;
5、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营;
6、具有一定员工培训经验,能够独立培训门店所有岗位的员工;
7、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力;
8、服从管理的同时不失独立思考能力,对门店经营管理有一定见解;
9、较强的适应能力,能够应对较强的工作压力,乐观积极;
职位标签
分红,年终奖,旅游,社保,带薪年假,双休,提供饭餐,提供交通费,公司产品福利,岗前培训,年薪30万聘分院经理,福建,泉州