面议 应聘 大区经理
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职位类别:区域经理品牌总监/经理市场总监
招聘人数:2
学历要求:高中或以上
性别要求:女性
工作经验:三年
年龄要求:26到36
大区经理招聘职位要求

是否出差:长期出差

职责描述:
1、 市场开发:负责辖区内市场销售网点的布局、开发与维护,贯彻与执行公司销售政策。
2、 团队管理:负责辖区内团队的组建、管理、训练以及指导。
3、 业绩管理:依据公司制订的销售目标,分解目标并制订切实可行的销售计划,确保销售业绩的达成。
4、 会议招商:负责辖区内订货招商会及各类培训会的组织与执行工作
5、 终端推广:负责辖区内各类促销活动模式的有效推广,带领执行重要的打版活动。
6、 问题处理:及时、有效处理市场各类投诉、申请等问题。
7、 信息管理:熟悉辖区市场情况,掌握市场动态,协助策划部完成公司调研工作。

任职要求:
1、熟悉院线品牌市场操作, 同等职位3年以上的从业经历;有网络资源者优先。
2、熟悉全国范围内某区域的市场情况,具有独立开拓市场能力。
3、具有大型终端推广活动或招商会经验;擅长各种会议的操作与促销方案的制定。
4、具备优秀的演讲能力,能编写教材、设计课程。
5、优秀领导力,高度责任心和敬业精神,能承受较大工作压力。
6、熟悉中小型连锁店面的运作流程;
7、类似项目经验有团队资源,可带成熟团队直接转产者,优先考虑。
8、适应长期出差。(限女性)
职位标签

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