是否出差:无需出差
岗位职责:
1.全面主持店务管理工作;
2.负责顾客咨询、接待、建档及销售工作;
3、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
4、做好美容师的分工管理、考核及培训工作;
4、订立公正、合理、有效的奖罚制度;
6、协助美容师达成目标以及提升美容师技术和销售能力。
任职要求:
1.形象气质佳,25-35岁;
2.2年以上美容店实际操作及店长管理经验;
3.具有良好的团队意识、较强的工作协调能力、沟通能力和领导能力;
4.具有员工培训和激励经验;
5、为人真诚,能吃苦耐劳,工作踏实。
福利:
1、月薪1~3万及以上,年薪业绩 提成25~50万;
2、充足的学习和培训机会;
4、晋升通道:片区管理层—>公司合伙人
职位标签
分红,年终奖,旅游,节假日福利,提供饭餐,提供交通费,岗前培训,双休,公司产品福利,月薪过万,提供住宿,分红/合伙人,多劳多得(底薪 提成),美容店长(包食宿、股份奖励),江苏,南京
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