是否出差：无需出差
岗位职责
1、根据总部战略规划，搭建商学院培训体系，包括制度建立、资源整合及落地执行；
2、赋能区域培训，联合区域中台共同推动全国性培训项目，确保落地执行一致；
3、关注行业发展，对焦各行业线，通过资源整合推动商家端的学习成长，包装产品价值、打造成功案例，赋能更多行业商家；
4、负责开发培训课程的多样化形式，以丰富多彩简单直接的形式吸引一线业务人员积极参与，确保一线人员的有效吸收；
5、负责业务侧的产品、政策信息的沉淀维护，构建一整套业务人员使用的弹药资源库（包括SK、话术、商业化方案等）。
1、5年以上美业培训管理相关工作经验；
2、具备较强的沟通、组织、协调能力，并拥有出色的推动力，能够完成跨部门、跨行业线间的沟通协调工作及方案推动落地；
3、熟悉各类电脑办公软件并具备较强表达能力；
4、抗压能力强, 能适应一定工作强度
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