是否出差:无需出差
岗位职责:
1、制定每个月客户服务、业绩目标;
2、协调部门内部的关系;
3、拓展及维护顾客,做好顾客管理;
4、规划完成部门计划业绩和管理工作;
5、协调店面日常经营管理。
任职资格:
1、有店务管理经验,专业知识扎实;
2、良好的职业道德,有月度季度促销经验,有培训经验;
3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强;
4、为人真诚,能吃苦耐劳,工作踏实。
职位标签
所在地区:浙江杭州
员工人数:10-49人
成立日期:2021-06-09
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