马先生
45岁，男，已婚，大专，20年工作经验
现居住地：辽宁沈阳 | 户口：辽宁沈阳
求职意向
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求职类型：全职
意向岗位：市场总监/经理 营运总监
意向地区：浙江杭州 江苏南京 上海
最快到职：随时
待遇要求：20000元以上
其他要求： 五险一金及各项补助待遇完善
求职状态：我目前正在求职，可立即上岗
工作经历
- 2021.3 - 2022.3 上海甜橙美肌医疗管理有限公司 （1年）
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职位：总经理
轻医美皮肤科连锁加盟全国招商与运营管理
- 2019.8 - 2020.12 成都双美医疗投资有限公司 （1年4个月）
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职位：大区总经理
负责公司双美体系在江浙沪的总体运营。从客户开发开始，美容院的医美部分的设计装修，医美资质的办理到开业后的正式运营，努力做到医疗美容生活化，生活美容医疗化的完美结合。分公司在杭州，辐射江苏，浙江和上海部分客户，客户主要区域集中在2.3.4线城市排名前三的美容院，从前期的统筹，运作到开业后的运营，完美结合生活美容，医美及皮肤科光电设备的运营思路，以科美日常销售，医美组会加上生美售后，形成当地半垄断模式，赢得了客户的信任和配合。江浙沪地区合作店家120家左右，团队成员52人，月组会20-25场，回款基本在350-500万之间。
- 2018.7 - 2019.6 香港朗健集团 （11个月）
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职位：大区总监
带领团队在江浙沪进行大健康项目的市场开发与销售。在合作店家以销售浙医二院的体检卡为主体，送客人到杭州浙医二院进行体检，根据体检报告的结果与客人沟通输入干细胞及免疫细胞。后期由于业务量大增，主要在医院负责带领专家和咨询团队进行销售。一周两团，每团12人左右，成交率在80%以上，成交客单价30万上下，每个月的成交业绩在2200万到3000万左右。后由于市场变化及公司体质调整撤出浙二而离职
- 2017.3 - 2018.6 广州华傲医疗投资有限公司 （1年3个月）
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职位：市场总监/经理
负责东北三省的整体运营，团队组建，市场开发及售后维护，大型会议的策划，组织，执行。团队人员稳定在30人上下，主要以进口及国内的光电仪器项目合作为主，月平均回款在150万左右，从专业和客情维护的角度上看，我为公司树立了良好的企业形象在东北，后来由于公司改制（全员转为微商，销售智伴机器人项目不了解）离职.
- 2016.6 - 2017.2 北京思灏医疗集团 （8个月）
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职位：东北区总
负责东北三省的市场开发和售后维护。光电项目合作，当时主要以美版超声刀，水光，热拉提和赛诺秀蜂巢皮秒为主进行合作。团队人员功能主要为销售老师（压单专家），操作老师和培训老师。每三人为一个小组负责8家店，11个小组互相PK业绩，与店家进行有效沟通，采用体验式营销，基本成交率在80%以上，月回款基本在150万左右。
- 2014.12 - 2016.5 韩国VK（北京）整形外科医院 （1年5个月）
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职位：东北区市场总监 |公司规模：50-199人
带领团队人员开发，维护东北市场。团队人员在30人左右。主要负责市场前期开拓，售后跟进，会议组织，策划，执行等等。在医院一年半期间为医院回款1000万左右。大大提升了北京VK整形医院在东北地区的知名度。
- 2012.8 - 2014.12 尚源堂（北京）国际医疗投资有限公司 （2年4个月）
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职位：东北三省市场总监 |公司规模：500-999人
负责东北三省的市场开发与维护，新项目的推广及市场人员的综合管理，维护东北地区的近500家美容院的客情与合作。建立了15人的开发团队，业绩每年以20%的增长率递增，月平均回款在200万左右，如果遇到会议支持，基本月度回款业绩基本上维持在300万以上。合作客户均为区域内知名大店。
- 2012.1 - 2012.7 韩国HG株式会社 （6个月）
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职位：市场总监 |公司规模：50-200人
负责公司项目市场运作，与东北三省所有大中型美容院对接赴韩医美整形，微整形项目合作。带团队30人左右，两个分公司（沈阳，哈尔滨），主要工作职责为完成公司制定的年度销售任务（一千万回款），策划及组织公司月度，季度及年终大型答谢会，招商会，美培会和销售会议的执行。从没有完成不了公司销售任务的情况，能够有效的培养新人，在东北行业内还是有一定的知名度。
- 2011.1 - 2011.12 香港科伦诗集团 （11个月）
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职位：大区经理 |公司规模：500-999人
负责matis品牌在东北三省的销售及维护，团队5人，每月平均回款在30万上下。
- 2007.4 - 2010.11 台湾诗芙侬化妆品有限公司 （3年7个月）
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职位：市场总监/经理 |公司规模：50-200人
负责东北,华北及西北市场的市场开拓及维护工作，带团队30人左右，年度销售回款任务为200万。基本均能完成回款任务。针对各省分公司总经理制定年度销售计划的分解及落实。大型会议的策划，组织和执行。
- 2004.9 - 2006.12 北京合生元化妆品有限公司 （2年3个月）
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职位：大区经理 |公司规模：50-200人
大业务，主要负责东北三省的市场开发和售后维护。膏霜产品，办事处在沈阳，负责东北三省的市场布局，团队12人，以开发为主，一年之内区域内重点城市均有我司产品销售，店家数量大致在100家左右，总部美导老师下店进行销售，每个月区域回款基本稳定在80万上下。
- 2002.6 - 2004.8 芬尼国际化妆品公司 （2年2个月）
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职位：区域经理 |公司规模：50-200人
刚入行美容行业，经过公司系统培训，先从业务员做起，负责黑龙江省市场的开发和销售工作，为厂家打造营销网络，完成销售任务，并很好地完成市场开拓与维护的工作;辅助美导老师进行店内培训和销售计划的落地与执行。
教育经历
- 2011.4 - 2012.5 斯八达
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专业：营销业务| 学历：大学本科
- 2012.5 - 2012.6 北京春风稻田教育
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专业：营销业务| 学历：硕士
技能证书
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技能描述：精通美容企业的企业管理、市场营销，以及市场运作和组织；销售规划、团队激励与培训、市场拓展。
自我评价
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气质佳成熟大气工作狂沟通能力强执行能力强（1）18年美容美发行业的企业管理经验，在大型美容连锁机构担任过营销总监与市场总监工作，在业界有丰富的资源与良好的声誉；
（2）组织管理、公关能力强，能独立规划、起草各项规章制度及市场营销方案；
（3）沟通协调能力强，能善于沟通部门与部门之间的协作关系，能有效提升部门经理及员工的整体素质；
（4）性格独立，处事果断，为人处事颇有原则性，不会因私人原因而影响公司利益，一切以公司的发展为准则；
（5）有强烈的企业认同感，平易近人，工作认真负责，敢于承担重任，并能冷静考虑解决问题的对策。
联系方式
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