求职意向
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求职类型:全职
意向岗位:培训讲师 人事行政总监 总经理助理/秘书
意向地区:山东青岛
最快到职:随时
待遇要求:面议
求职状态:我目前正在求职,可立即上岗
工作经历
- 2011.3 - 2012.12 临沂市正直机动车检测有限公司 (1年9个月)
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职位:主任
- 2009.3 - 2011.3 临沂正直企业管理咨询有限公司 (2年)
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职位:培训总监
全权负责公司培训事宜,培训课程的开发、培训课程的组织实施、培训师的培训,参与公司战略发展规划。编制了《正直拓展员工手册》、《正直拓展安全操作手册》《正直拓展中心奖惩制度》等相关规章制度。
业绩描述:成功开发拓展培训师的培训,并培养了5名拓展培训师,开发新课程《把信送给加西亚》、《像军人一样完成任务》、《三国风云》等体验式户外情景模拟培训课程。
教育经历
- 2003.9 - 2007.6 青岛大学
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专业:公共事业管理| 学历:大学本科
培训经历
- 2010.5 - 2011.5
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培训机构:人力资源部|培训课程:人力资源管理师
培训描述: 通过学习,丰富了自己的人力资源管理理论知识,在人才的选、育、用、留等方面有了更加丰富的理论基础。
- 2012.5 - 2012.5
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培训机构:聚成企业管理咨询股份有限公|培训课程:共赢领导力
培训描述: 通过课程的学习,对于员工发展的四个阶段分别运用四种不同的领导方式有了深刻的体会,并在实际工作中收到了良好的效果,大大提升了自身的管理领导水平。
自我评价
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1、五年拓展培训经验,主讲《服务礼仪》、《职业心态》两门室内课近百场, 2、4年一线管理经验,团队管理、员工激励等方面有丰富的经验。 3、知识结构较全面,学习能力强,精通企业管理、人力资源管理、绩效考核、员工培训等相关知识,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识; 4、有较强的组织、协调、沟通能力以及敏锐的洞察力,具有较强的计划和执行能力;曾亲自组织策划过员工趣味运动会、元旦晚会、歌咏比赛、“吉尼斯中国之夜”等大型员工活动十余场次。 5、良好的团队协作精神,做事认真,诚实可靠、品行端正。 6、曾系统的学习了组织系统建设相关课程,可以指导实施组织架构建设、薪酬体系建设、绩效考核体系建设、培训体系建设、职业规划体系建设、目标管理、公司制度建设等。
联系方式
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