胡小姐
31岁，女，未婚，大专，7年工作经验
现居住地：湖南长沙 | 户口：湖南湘潭 | 汉族
求职意向
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求职类型：全职兼职均可
意向岗位：人事行政主管 模特/礼仪
意向地区：湖南长沙
最快到职：2周以内
待遇要求：4500～5999元
其他要求：要求提供住宿； 要求住宿、按照国家规定执行。化妆品美容行业企业最佳。 人事工作只侧重“招”，不侧重“育”侧重“管”，不侧重“理”是一大弊端，希望与有长远眼光的睿智管理者共事，我是南方人，我希望我的上司能欣赏我细腻严谨温和的做事风格！
求职状态：我目前在职，正考虑换个新环境（如有合适的工作机会，到岗时间一个月左右）
工作经历
- 2012.5 -现在 广州国颐堂化妆品有限公司
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职位：招聘专员/主管 |公司规模：200-499人
公司简介：
广州国颐堂化妆品有限公司是一家以美容化妆品研发、OEM生产、实体加盟连锁经营，电子商务网络销售为一体的品牌化经营（营销）的企业。公司以OTO模式集团化运作，以北京为中心，根据公司的发展需要，在全国分别设立了：北京佰草国颐堂医学研究院、山西大升文化传媒有限公司、山西亿心康健电子商务有限公司、广州国颐堂化妆品有限公司。
工作职责：
1) 制定和完善各种行政、人力资源管理制度；
2) 统筹管理招聘小组开展招聘工作，监督招聘计划、招聘程序的实施；
3) 公司各人事考勤制度的规范与编写、调整、变更等；
4）根据公司实际情况签订劳动合同等劳动关系工作和建立、更新、完善员工档案；
工作业绩：
公司是在广州新成立的分公司，入职时只有老总和一名常务副总，全面负责人事行政工作：
1、人力资源规划板块
了解公司发展目标，制定人力资源规划；
2、招聘与配置板块
根据公司发展，拓展招聘渠道，成功开发出前程无忧、58同城、138美容人才网、猎聘网、中国人才网等网站全面开展招聘工作。在入职一个月内招聘到财务、市场、电商、培训、人事各个部门总监及其他急需岗位人员到岗；
3、培训与开发板块
制定初步人事行政制度，对新入职同事进行简单企业内训；
4、薪酬与福利板块
每月按时统计员工出勤情况，计算工资；
5、绩效板块
由于是新公司，此板块还没有实行；
6、劳动关系板块
在员工入职后公司与员工签订劳动合同。
- 2011.1 - 2012.5 奥玛国际 （1年4个月）
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职位：人事行政专员 |公司规模：500-999人
公司简介：
奥玛国际集团是一家多元化的投资控股国际企业集团，专注于化妆品产业、特许连锁经营、地产、IT业和高新科技产业，业务遍及众多个国家和地区，在中国专注于个人护理用品、化妆品连锁经营，在香港、美国、韩国、丹麦、澳洲等均设有研究中心和联合实验室，目前在中国成为规模大、实力强，最具发展潜质的个人护理用品、化妆品大型企业之一。
工作职责：
1、各类招聘渠道的维护；
2、负责组织编写各部门职位说明书；
3、员工招聘、面试、入职、离职、转正、员工档案的建立并确保准确度；
4、员工入职的企业内训；
5、考勤表统计；
6、员工关系处理、会议组织；
7、劳动合同编写与完善；
工作业绩：
在职期间，任集团事业中心人事专员。成功完善开发招聘渠道，一个月内招聘20人到岗；成功组织分公司早会、户外活动的举办、提议总裁办改善员工就餐。
- 2009.1 - 2010.12 湖南长沙索诚数码科技 （1年11个月）
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职位：销售、财务 |公司规模：10人以下
1、电子产品的店面销售，向顾客介绍他所需的产品及周边所需产品，达成交易；（月销售额达10万及以上）
2、开发经销商，建立与各渠道的合作关系；
3、公司所有账目管理；
教育经历
- 2007.9 - 2010.6 湖南商学院
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学历：大专
培训经历
- 2013.4 - 2013.4
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培训机构：广东玖零互生投资管理有限公司|培训课程：销售、行政管理、主持
- 2014.7 - 2014.7
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培训机构：大成国际|培训课程：招聘速成班
培训描述： 1、了解目前美容行业的人才分别；
2、分享招聘方法；
3、学习、分析、分解各个招聘方法带来的利与弊；
4、行业内遇到问题头脑风暴会。
- 2011.1 -现在
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培训机构：中南大学林业科技学院|培训课程：工商管理
- 2011.11 - 2011.11
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培训机构：佳能（中国）有限公司|培训课程：摄影技术理论
技能证书
自我评价
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（1）在美容行业有3年实际的行政人事工作经验，在大型化妆品公司担任过行政人事主管工作；
（2）组织管理、公关能力强，能独立规划、起草各项规章制度；
（3）沟通协调能力强，能善于沟通部门与部门之间的协作关系，有效提升部门员工的整体素质；
（4）性格独立，处事果断，为人处事颇有原则性，不会因私人原因而影响公司利益，一切以公司的发展为准则；
（5）有强烈的企业认同感，平易近人，工作认真负责，敢于承担重任，并能冷静考虑解决问题的对策。
联系方式
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