简历编号：138JOB0000784263-138job.com

求职意向

求职类型：全职

意向岗位：策划总监/经理会务总监

意向地区：广东广州上海

最快到职：1个月内

待遇要求：面议

其他要求： 1，多年的行业经验。从店销到终端活动的执行落地，具有丰富的经验。 2，可以独立的制作培训PPT，做培训会。求职：公司有完善的培训教育机制，可以更快的融入公司的主体文化中去。想在终端会务执行和落地继续学习下去。

求职状态：我目前正在求职，可立即上岗

工作经历

2020.8 - 2020.8 广州斐博生物（0个月）: 职位：会务经理/主管

1、熟悉会务，执行流程，负责会议的整体策划，以及会议的文案撰稿及宣传工作，并对效果进行跟踪、分析及持续的改善；配合并协助会议策划、组织、及维护；
2、负责公司内部活动、培训及会议的组织策划及主持工作；根据每一场会务的类型，细化会务流程，准备主持串词，会后作详细分析并总结汇报；
3、负责公司每场的美培会，成交会的策划和执行工作。

2018.3 - 2020.1 粤河供应链管理(上海)有限公司（1年10个月）: 职位：董事长助理 |公司规模：10-49人

?1，协助总经理制定公司的发展战略规划
?2，管理公司运营团队，制定各部门制度和行为规范，完善公司运营管理。
?3，协调部门之间的工作配合，并配合人事板块进行关键岗位的招聘

2015.10 - 2017.11 广州大成医疗有限公司（2年1个月）: 职位：会务经理 |公司规模：50-199人

一：个人工作主题内容
1、协助各个品牌组织并执行各项培训会，成交会。
2、协调总体会务安排，负责协调和加盟商的会务安排，并控制费用。
二：公司内部安排
1、与公司行政部协同合作，帮助公司每场团建和庆功会的举办。
三：部门主体内容：
1、根据公司战略发展进行每月的会务工作内容和安排。（每月的招商会，终端会议）
2、统筹安排会前筹备，会中的执行，会后的总结工作。
四、会务人员管理????????
1.、对团队每个成员安排工作内容，合理协作。
2、?指导提高下属的业务技能和各项胜任力。
3、了解团队人员职业发展和意愿，帮助他们在公司成长自己成就自我。

2013.5 - 2015.8 广州仟驰贸易有限公司（2年3个月）: 职位：活动执行 |公司规模：200-499人

1，做新店的启动培训和老店的培训
2，活动的策划和执行，
3，带领经销商的服务团队。

教育经历

培训经历

语言能力

国语（普通话）良好

技能证书

行业技能：活动策划和执行，中医养生、培训能力。

技能描述：
1. 积极、勤快、自信，以结果导向非常强，具备追求卓越的品质；
2. 能频繁出差，有较强的抗压能力和工作管理能力。

自我评价

沟通能力强有亲和力诚信正直责任心强阳光开朗

性格有点内向，但是个人乐观上进、乐于迎接新的挑战，愿意去尝试不同的东西；对待工作认真负责，善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神；上进心强、勤于学习能不断进步自身的能力与综合素质。在未来的工作中，我将以充沛的精力，刻苦钻研的精神来努力工作，稳定地进步自己的工作能力，与公司同步发展。

职业风采

联系方式

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