木北北企业为⼀家连锁品牌机构，现北京市场拥有近 300 家⻔店，管理 300 家⻔店 近8000 员⼯的各项运营事物 
1、处理各董事的日常事务，在董事的授权下，帮助协调有关业务部门之间的 工作，包括对重要事项的进度跟进与协调。
2、向董事及总经理理汇报公司日常运营中出现的各种问题和情况;灵活妥善地 应对各种突发事件，协调部门事务，完成董事⻓总经理交代的各项任务。 
3、经常出差参加各类⾏业研讨会、负责对外洽谈美容上游合作厂家，选 择⻔店合适的项目运营，整理制作运营价目表，细化项目运营 
4、梳理理各部⻔工作，协调各部⻔关系，做到承上启下 
5、参与各项经营运营决策会议，不定期组织安排各分公司市场运营高管关于 连锁店经营⽅向的重点工作安排部署，跟进各分公司经营情况，业绩数据汇报 统计分析，部署新的战略规划。 
6、辅助⻔店装修、设计图纸的修改和整体店⾯风格定位落实 
7、统筹洽谈教育资源，整合美容⾏业教育信息，策划全年教育培训方案 
8、制定全年运营⽅向方针规划，负责操作集团整体线上运营工作，包括不限 于大众点评、支付宝等平台的操作。拟定线上运营方案，结合线下活动，安排 卡项及店内活动正常开展，增加公司运营收入。 
9.完成市场调研、市场分析及策划、实施健康管理运营服务，销售、管理、⾏政事务等;
10 调查研究、了了解公司经营管理情况，编制公司长远发展规划，年度方针目标和年度⼯作计划，并督促检查经营⽬标、工作计划的完成; 
11、做好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况;及公司重要客户 和合作伙伴建议并维系良好关系，维护并提⾼公司声誉;
12、负责 7000 员⼯年度外出拓展及高管商务出⾏的各项⾏程策划及全程参与总 统筹，年度运动会、公司年终活动、高层国外商务出⾏活动等。

1、新成立部门，万象更新 2、负责协助总经理制定、贯彻、落实各项经营发展战略，计划、实现企业经营管理目标、制定战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解及起草公司各阶段工作总结和其他文件（4个月时间新开外埠公司30家，均已开展业务，月均折标业绩3000万）； 3、负责协助总经理的日常工作及各职能部门进行管理，协调内部各部门关系，特别是业务部门与内勤辅助部门的工作关系及协调配合，必要时单独召集组织部门串联或工作会议； 4、负责上报给总经理的文件、文档签收、登记、保管并提醒签批； 5、负责相关会议的召集、会议资料准备、会议内容记录、会议纪要整理及下发、会议事项监督实施； 6、负责总经理日程安排、差旅准备以及对外联络等事宜； 7、负责协助总经理对外埠分公司的选址、签约，与总公司协调分公司的设计、专修、消防、办理营业执照等事宜； 8、负责协助总经理进行分公司负责人的筛选、面试、并协助、监督分公司负责人组建团队、完善架构，促使尽快开展业务并根据分公司实际情况进行督导工作，以提高业绩 9、负责核算统计各分公司人员的薪酬、社保等报表的准确性和实缴数据；负责子公司人员的入离职办理 10、领导交办的其他的临时性工作

1， 负责总经理办公室内日常办公环境及内务的整理。 2， 协助总经理处理日常和计划外事务，协调、安排总经理工作日程和各项活动。 3， 负责总经理出差机票酒店预订，会议安排，传真接收，电话会议、文件复印等日常行政工作。 4， 负责总经理的外事日程安排及会议应邀等的提醒；以及重要客人的接待和来访工作。 5， 负责提醒总经理公文的审批签发，汇总整理上报总裁的各类文件，并协调总经理及时处理后回复、登记、存档。 6， 负责与总经理有关的会议服务及会议纪要；对总经理会议决议事项或重点任务指示事项进行跟进督办。 7， 负责北京分公司的人员筹备，人事相关事宜。配合做好招聘战略部署，人员面试，筛选等相关行政人事工作。 8， 做好总经理每天日常行程安排，在总经理不在公司期间，协调并配合好各部门之间的工作。完善销售部门的规章制度，做好销售部的后期支持工作。 9， 公司产品上线后，支持培训部，做好新员工的培训工作。每天与销售部所有员工进行会议沟通，了解销售部的最新动态以及客户的跟进情况。 10， 配合市场部，带领销售员工做好每周以及每月的市场活动，搜集最新的客户数据，保证活动按时按质圆满完成。并定期做好客户答谢活动。 11， 按时完成总经理临时安排的各项工作。