1.审核公司日常费用的发生和报销，员工出差报销的事实，单据，金额是否真实合理，不断完善公司的财务制度。
2.管理公司应收应付账目，月初对账。
3.审核采购订单、加工生产订单，监督生产用量是否合理，降低加工的损耗，计算生产成本。
4.监督市场考勤，计算出差补助，核算任务回款，计算业绩、工资，分析市场回款状况，配合总监、人事做好年度员工考核奖励方案和机制。
5.熟练使用ERP系统，登记凭证，结转凭证，计算利润，做报表，
6.公司每年在全国各地举办4到5次大型会议，负责现场政策宣传讲解和促成签单收现，统计数据， 做好会议结算。
6.对接外账，到税局、银行、政务中心办理公司事务。
7.了解国家政策方针，及时给领导反馈信息。