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招贤纳士 |
发布时间: |
工作地区:北京 |
学历要求:中专或以上 |
招聘期限:2023.08.05 |
招聘人数:若干 |
性别要求:女性 |
工作经验:三年 |
年龄要求:25到45 |
待遇水平:面议 |
职位要求 |
是否出差:长期出差
岗位要求:
1、负责所辖区域的项目运作;
1、对所辖区加盟店进行项目相关专业培训、销售及售后;
2、已合作加盟店家的关系维护,合作中遇到问题解析;
3、与客户建立良好关系,以维护企业形象;
4、制定内部管理制度,建立内部控制和监督体系;
5、出差期间,保持与公司联系,及时向公司领导汇报工作;
6、完成领导安排的其它工作。
任职要求:
1、25-40岁之间,形象好、气质佳;
2、了解医美市场有相关资源的优先;
3、能适应复杂的工作环境,抗压能力强,适应长期出差;
3、热爱销售,善于沟通思维敏捷,有责任相信,具备良好的职业素养;
4、这是一份有挑战的工作,高薪高提点,晋升空间大; |
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发布时间: |
工作地区:北京 |
学历要求:大专或以上 |
招聘期限:2023.08.05 |
招聘人数:2 |
性别要求:女性 |
工作经验:三年 |
年龄要求:30到45 |
待遇水平:10000~14999元 |
职位要求 |
是否出差:长期出差
岗位职责: 1、全面负责母婴会所的管理和监督; 2、组织协调团队合作,建立和完善会所的管理规范; 3、负责指导或监督公司业务、礼仪及护理培训,定期进行业务考核; 4、处理公司日常经营管理及工作中可能出现的突发事件; 5、负责会所经营收入指标的完成、成本控制; 6、保证服务品质的稳步提升; 7、完成上级安排的其他工作。 任职要求: 1、熟悉健康护理或月子会所客服流程及标准的制定和管控能力; 2、具有优秀的客户开发及维护管理能力; 3、具有优秀的组织规划能力和团队管理能力; 4、具有优秀的团队合作意识和沟通协调能力; 5、能对下属工作进行指导,具有优秀的培育下属能力; 6、具有良好的突发事件、危机事件处理能力。 |
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发布时间: |
工作地区:北京 |
学历要求:不限 |
招聘期限:2023.08.05 |
招聘人数:2 |
性别要求:女性 |
工作经验:三年 |
年龄要求:30到45 |
待遇水平:10000~14999元 |
职位要求 |
是否出差:长期出差
.薪资待遇:8000---30000,上不封顶。 职位要求: 1.三年以上产后康复销售、坐诊的经验,实操经验丰富,技术过硬。 2.掌握中医学基础理论知识和现代医美基本知识 3.掌握产后康复护理的相关知识,如骨盆、腹直肌、盆底肌等。 4.全国市场出差店面做活动方案和销售。 |
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发布时间: |
工作地区:北京丰台区 |
学历要求:大专或以上 |
招聘期限:2023.08.05 |
招聘人数:1 |
性别要求:不限 |
工作经验:三年 |
年龄要求:不限 |
待遇水平:面议 |
职位要求 |
是否出差:无需出差
职位描述: (1) 组建并管理公司招商团队,规范培训流程,制定销售制度,带领所属团队完成工作目标和销售业绩; (2)根据公司的年度及季度计划,制定招商团队的月度目标任务,保证按时完成团队业绩指标; (3)能够准确分析意向客户,具备优秀的谈单能力及培训能力; (4)指导团队员工完成个人业绩目标,与客户达成合作,签订合同,催收回款等工作; (5)负责对团队招商经理进行业务指导和专业培训;制定可执行的团队业务、管理、考核、激励制度; (6)有月子行业或美容养生行业以及招商加盟管理经验的优先录取; |
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发布时间: |
工作地区:北京丰台区 |
学历要求:不限 |
招聘期限:2023.08.05 |
招聘人数:30 |
性别要求:女性 |
工作经验:不限 |
年龄要求:18到40 |
待遇水平:10000~14999元 |
职位要求 |
是否出差:长期出差
产康导师底薪5-8根据能力而定,加盟扶持有提成 一、员工培训:.对新员工进行企业文化,专业理论及手法的培训,根据业务发展和培训计划对员工进行轮训,并对轮训员工进行管理,根据加盟业务对外地市场加盟店提供对外下店辅持。 二、考核监督及辅导:根据公司制度对理疗师进行定期考核,比如晋级、及店内的随时考核,.随时关注各店员工心态及时疏导,.下店检查时,在巡防的过程中检查员工的手法标准,便于与业务部门沟通,.监督和检查各种的表格是否填写完善
职资格:有1年以有良好的表法能力、执行能力、沟通能力有良好计划能力、领导能力、决策能力 |
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发布时间: |
工作地区:北京 |
学历要求:大专或以上 |
招聘期限:2023.08.05 |
招聘人数:1 |
性别要求:不限 |
工作经验:五年 |
年龄要求:30到45 |
待遇水平:面议 |
职位要求 |
是否出差:不定时出差
职责说明:
1、制定公司的销售战略,全面负责公司产品的业务拓展;
2、负责各销售团队的组建与管理,完成公司的销售目标;
3、针对销售目标进行分解和实施,制订可执行的产品策略,根据不同目标市场,建议适合的分销体系,指导相应部门实施市场推广计划;
4、负责市场信息的收集、分析、报告、处理以及汇总工作,为公司提供业务发展战略的依据;
职位要求:
1、具有5年以上产康,月子或美容养生行业专业线的市场拓展、营销策划以及品牌推广经验。熟悉终端专业市场和日化市场,有良好的大型月子或美容养生网络关系;
2、有良好的市场开拓能力和组织协调能力,能够带领团队完成公司经营目标;
3、具有良好的职业道德,工作态度严谨,有责任感,与客户沟通能力强。 |
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发布时间: |
工作地区:北京 |
学历要求:不限 |
招聘期限:2023.08.05 |
招聘人数:1 |
性别要求:女性 |
工作经验:三年 |
年龄要求:25到40 |
待遇水平:面议 |
职位要求 |
是否出差:不定时出差
职责说明: 1、制定公司培训工作规范、流程和培训方案; 2、调查培训需求,编制、调整、执行培训计划; 3、开发培训课程,编制培训课件和建立企业培训资料库; 4、讲授培训课程,解答疑难问题等; 5、撰写培训报告,反馈、评估培训效果; 6、跟进培训工作效果对培训工作进行改进。 职位要求: 1、拥有产后行业工作经验;有本行业培训授课经验优先; 2、熟悉相关业务,熟练使用现代培训工具,具备较强的企业分析能力和课程研发能力、良好的演讲能力; 3、富有激情,较强的亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力,沟通能力,思维敏捷; 4、熟练使用办公软件,可制作课件。 工作时间:9:00—18:00 |
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发布时间: |
工作地区:北京丰台区 |
学历要求:大专或以上 |
招聘期限:2023.08.05 |
招聘人数:5 |
性别要求:不限 |
工作经验:不限 |
年龄要求:20到35 |
待遇水平:10000~14999元 |
职位要求 |
是否出差:无需出差
岗位职责: 1、公司提供客户信息,招商经理负责新客户的沟通并作项目介绍; 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 邀约客户来公司进行实地考察并促成签单。 任职资格: 1、20-35岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力; 2、对电话招商工作有较高的热情; 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先。 |
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发布时间: |
工作地区:北京 |
学历要求:不限 |
招聘期限:2023.08.05 |
招聘人数:5 |
性别要求:女性 |
工作经验:二年 |
年龄要求:18到40 |
待遇水平:8000~9999元 |
职位要求 |
是否出差:长期出差
岗位职责: 1、熟悉产康相关知识和手法,对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训; 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作; 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩; 4、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场; 5、市场同类产品信息收集及反馈。 任职资格: 1、人品端正、皮肤好、气质佳,有产康师或者产康导师从业经历; 2、性格活泼开朗,善与沟通交流,语言表达能力强,具有良好的职业素质; 3、有培训及管理美容店相关经验优先。 |
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