是否出差：无需出差
岗位职责：
1、根据总公司年度销售计划，自定义所辖区域销售目标，并指导团队完成销售任务；
2、负责团队成员的管理工作，包括咨询、维护、市场推广、人资行政以及财务等各职能部门；
3、全面负责公司工商、税务、行政支出、人事等各项管理工作；
4、贯彻企业文化的建设与团队核心理念的塑造工作，确保团队的高效性和竞争力；
5、负责区域内部团队建设工作，做好公司的人员培养储备工作，保持团队的稳定性。
任职资格：
1、五年以上销售工作经验，至少有三年20人以上销售团队管理经验；
2、有成功美业团队管理案例。
3、熟悉问题性皮肤的优先考虑
薪资范围只是参考，具体是根据个人能力来定
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