是否出差：无需出差
任职要求：
1、 负责销售团队的管理以及考核；规划、制定市场销售策略及各项营销计划并实施
2、 有最少2年以上美业行业从业经验，丰富的销售管理经验
3、 具有组建团队、并带领团队完成市场开发工作的能力
4、 负责下属各职务工作流程的制订，开展，监管工作
5、 负责门店各项运营工作计划
6、 负责销售团队的管理以及考核；规划、制定市场销售策略及各项营销计划并实施
7、 完成总经理临时交待有关事项
8、 具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人
公司福利：
1、舒适的工作环境，优厚的薪酬待遇
2、高额奖金的激励政策
3、完善晋升通道，广阔发展空间
4、享受国家法定节假日
6、定期组织员工旅游（可带家属）
7、等其他福利
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晋升机制：学徒（或前台）→美容师→顾问（储备店长）→店长→区域经理→总监→公司合伙人
优秀者可直接晋级！！！
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