专注聚焦美业单店盈利模型建立；
顾问团队成长：
一段：顾问卖方案，用优惠的方案征服客户；
二段：顾问卖专业， 用高超的专业征服客户；
三段：顾问卖客情，用个人魅力征服客户；
四段：顾问卖价值，用客户需求匹配商品价值及企业价值征服客户；
五段：顾问卖团队，用团队配合力量弱化个人征服客户；
店长能力提升：
目标管理：弱化管理细节     盯住结果目标，让店长的能力标准化；
现场管理：弱化口号工作，增加执行反馈力，让团队解决问题能力加快；
结果管理：弱化个人能力，训练团队配合能力，让团队的结果大于个人；
向上管理：弱化团队内耗，聚焦个人能力成长，让团队中优秀的人能力得到复制