是否出差：无需出差

职责说明：
1、结束本院的服务项目，服务意识强，店务管理能力强，有带团队的工作经验，培育店员的敬业精神，合理使用人才。
2、制定工作计划，分工明确，协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。
3、分析顾客的意见，制定服务目标及标准，与其他员工共同制定改善服务的方法，以身作则，执行服务承诺
4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态，并分析形势，制定对策。
5、订立公正、合理、有效的奖罚制度，协调店员之间的关系，维护良好的纪律。
6、督导日常工作，保证院内各环节的正常营运。
7 定期培训员工，以提高服务意识和素质。
职位要求：
1、女性，年龄30岁以上，五官端正，形象大方，气质良好，具有管理魄力及亲和力；
2、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格； 健康管理师以及营养师资格证书优先考虑
3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干；
4、具有一定的职业技能，熟悉院内的经营与运作模式；
5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力；
6、有美容院，门诊，体检机构或大健康管理经验者优先录用
职位标签

岗前培训，提供交通费，公司产品福利，社保，旅游，健康体检，年终奖，节假日福利，分红，提供饭餐，月薪过万，多劳多得(底薪 提成)，分红/合伙人，美容顾问/店长/院长，四川，成都