何小姐

52岁,女,保密,大专,29年工作经验

现居住地:广东广州 | 户口:湖南永州 | 汉族

求职意向

求职类型:全职

意向岗位:人力资源总监 客服总监 运营总监

意向地区:广东 广东广州

最快到职:随时

待遇要求:面议

其他要求: 有时若因电话信号不好,您电话联系不到我,请发信息或发QQ358727919邮件,也是微信号,定回复,谢谢! 热爱美容养生事业,喜爱并擅长招聘和员工心态管理,非常熟悉招聘渠道和流程。结合多年客服管理工作经验,和在美容连锁公司对员工心态的梳导,总结出自己对人心态的理解和解决问题的方法,得到的是亲切,有同理心,值得信任,负责任的赞美,所有的努力都化作友谊的桥梁,结成我近2000人的人脉网,感恩所有帮助我成长的,陪我前行过的每一位同伴,让我拥有了人间最珍贵的情谊!未来的我,依然要努力,依然会与您相伴前行。

求职状态:我目前正在求职,可立即上岗

工作经历
2022.2 - 2022.6 广州爱尚你美容美发店 (4个月)

职位:店长

负责美容部的运营管理,店内大老板在深圳,很少过来,负责整店管理的小老板因赌博输了很多钱,又逢疫情封城,老板发不下工资,好好的店直接关门了。
2021.3 - 2021.12 广州六合康美美容院 (9个月)

职位:店长

负责店内运营管理。老板是外行,匆忙接店,转让费,店租都很高,因地域判断有误,加之投资商有变故,资金链断裂,又逢疫情反复,老板将店搬至他东莞家附近,我不想去而离职。
2017.6 - 2021.8 广州尚你美生物科技公司 (4年2个月)

职位:市场总监/经理 |公司规模:200-499人

广州尚你美生物科技有限公司:事业中心总裁
广州养颜堂:技术总监
负责市场部的组织,策划,招商,人员招募、培训教育,技术指导,加盟店活动策划和销售,带团队做业绩。

离职原因:家人不希望我再全国出差了。
2014.6 - 2018.3 夏荷美养生庭 (3年9个月)

职位:总经理

自主创业,开了个美容院,同时和同事招兵买马做市场,推广自己代理的养生项目。
2010.4 - 2014.5 广州天易美策顾问管理公司 (4年1个月)

职位:人事行政总监

这是一个以拓客为主的养生产品公司,有自己的工厂和市场部。从接手时公司只剩两位员工至将部门所有人配备齐,仅用了两个月左右时间,全国各地代理商,加盟店梳理完后,上调任公司总经理,监督管理公司各部门内勤和市场运营工作。
2005.7 - 2010.3 广州唯美时分美容连锁公司,广州丽弘国际美容连锁 (4年8个月)

职位:人事行政总监 |公司规模:200-499人

HR六大模块在此都认真实操并执行,尤以员工心态管理和招选留用人才为主。
1、完善公司制度,合理优化各劳动岗位。
2、负责公司连锁体系各部门之间的关系建立和维护,协调处理各部门之间出现的问题,员工心态调理和投诉,劳动争议、纠纷及突发事件等。
3、建立、实施美容连锁体系绩效考核、薪酬福、培训、招聘及员工保留等系统。
4、店运营管理。
5、社保,劳动合同等流程的审核及问题跟进处理。
2001.5 - 2005.6 广州科元化妆品厂 (4年1个月)

职位:人力资源总监

HR六大模块工作都做,以招聘为主,工厂,公司各岗位人员都是经我招聘而来。
1994.10 - 2001.4 深圳燕丽化妆品公司 (6年6个月)

职位:市场拓展~客服~人事总监

从电话营销至采购主管至客服经理,后因工作需要,老板将我调至人事总监岗,平定并如愿留下所有要集体辞职员工。重新梳理人事流程和机制完善。
教育经历
1991.9 - 1994.7 湖南农大

专业:会计| 学历:大专

2000.3 - 2001.4 中山蓓蕾学校

专业:技工其他| 学历:中专

2009.8 - 2009.12 深圳市三正管理顾问有限公司

专业:管理科学| 学历:大专

2013.11 - 2013.11 广州百万高管总裁培训会

专业:完善的店务管理系统| 学历:职高技校

2013.12 - 2013.12 广州微信拓客

专业:拓新客| 学历:职高技校

2015.8 - 2015.10 广州美美企业管理咨询有限公司

专业:财务管理与绩效管理| 学历:大专

语言能力

国语(普通话) 精通

技能证书

行业技能:人力资源管理,售后管理

技能描述:1、熟练掌握各办公软件的运用和各办公设备操作,以及部分平面设计软件的运用。 
2、熟练上internet查寻资料及收发邮件,公司网站的维护与更新;
3、接听电话、收发传真、图书以及人事、行政文件制作、管理等;
4、善于沟通和换位思考问题,擅长员工心态调理,稳定人心;
5、擅长招聘工作,如果公司软硬件好,我的招聘成功率是可观的.

自我评价
客服经理招聘经理人事行政管理

一直从事痴爱的美容养生业20多年,从业务拓展一步步做到技术,HR,运营管理高职的实战者。
本人擅长沟通协调,总结修正,深入熟悉了解各环节实操,几乎每个岗位都认真做过,有自己的心得体会和收获,所以能更深入了解各环节问题及解决方法。
我是个美业的拚搏者,乐观正直,谦卑向上,不嚼舌根,处事沉稳。陆续与90后00后10后工作,相处融洽,心理年龄永远保持在25至29岁之间,热情而不失稳重。
职业风采
联系方式

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