职位要求
职位名称:人事专员
是否出差:无需出差
1、组织制定公司人事规章制度,并督促、检查制度的贯彻执行;
2、组织设计和完善公司的组织结构,做好定岗定编,合理有效配置人力资源;
3、组织开展岗位(工作)分析,编制职位说明书与岗位规范,建立健全岗位责任制;
4、负责人员招聘,通过多种渠道为公司寻求合适的人才;
5、负责代表公司与员工签订劳动合同及其保管工作;
6、负责社会保险及商业保险的办理;保险办理
7、负责建立健全员工的人事档案;
8、负责公司员工奖惩、差假以及升、降、调、辞等人事调整手续办理;
9、负责员工考勤管理和纪律监察;
10、负责协调员工关系,解决劳动纠纷;
11、负责公司人力资源信息的上传下达工作。
职位标签公积金,旅游,健康体检,节假日福利,社保,带薪年假,公司产品福利,岗前培训,人事专员,广东,广州
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