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网投:398票 短投:87票 |
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琉璃时光SPA国际连锁机构 |
综合型公司 |
琉璃时光SPA国际连锁、东方丽人、深圳市瑞丽医疗投资管理有限公司 |
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企业简介 |
琉璃时光SPA国际连锁机构是由美国TIBEART CORPORATION进行整备、辅导的高品质SPA国际连锁机构,SPA品牌遍布北京、上海、广东、浙江、江苏、安徽、山西、山东、河北、湖南、四川、陕西等各大城市,现已拥有100余家五星级会所,其酒店SPA 已成功进驻数家喜来登酒店,旨在为宾客带来世界顶级的SPA体验。 琉璃时光创立于1997年,成长发展至今已有14年的历史。14年来,琉璃时光一路秉承爱心服务、专业敬业的精神,不但受到顾客的一致好评,而且在行业中也备受瞩目,屡次获得“全国十佳美容院”、“中国最具影响力美容专业连锁机构”、“中国美业十五年特殊贡献奖(华山奖)”、“中国美妆产业最受消费者欢迎连锁机构”、“首批五星级美容会所”、“最具诚信企业单位”、“深圳特区三十年最具影响力的美容品牌”,在中国改革开放三十年美丽中国辉煌盛典活动中更当选为“中华美业十佳连锁机构”,“香港美容企业杰出奖”、“自然绿色乐氧店铺”等殊荣。 在夯实技术服务的基础上,琉璃时光还搭建了一个专业、权威的信息交流平台——中国SPA协会(CHINA SPA ASSOCIATION ),它是中国首家也是目前唯一一家全国性SPA专业权威机构。协会由香港特别行政区及中国各行政区注册登记,云集了国内外高等院校教授、经济研究团体、企业教育机构、中国工商联协会、中国女企业家协会等相关权威组织中的国际知名人士和专业人士,定期举办SPA行业专业学术性会议、大型论坛、比赛等,运用香港的国际性窗口,为中国和亚洲SPA业界提供最新的行业资讯和信息,整合国际SPA技术和理念,促进国际SPA业的学习、交流与合作。 2008年,琉璃时光设立深圳市东方丽人美容美发职业技能培训中心,采用内部讲师与特聘专家相结合的教学方法,引进国际一流的教学设备设施,以琉璃时光10多年的标准化管理为基础,将理论知识与实操演练相结合,特聘郭健、周旭广等国际知名专家亲自授课,被国家美容协会授予国内唯一“SPA培训指定学校”,不仅保证了琉璃时光自身人才需要,更为社会培养了一批精英美容技术、管理人才。 琉璃时光如是说:如果你是琉璃时光的一员,只要有她的地方,就有你心灵最美的那一刻。让我们一起加入琉璃时光,感受SPA天堂的魅力吧! |
雇主吸引力 |
琉璃时光名字的由来: 1、“琉璃”一方面取自西藏医学圣典《蓝琉璃》之 琉璃,琉璃时光采用深入浅出的藏医学文化作为 美容文化基础,与美容学充分融合,打造独具特 色的西禅藏艺SPA。 2、“琉璃”另一方面取自于天然琉璃“唯一、独特”的特质,透露着“和谐之美”,也象征着SPA的 身、心、灵和谐统一的本真境界。 3、琉璃时光让顾客在视、听、嗅、味、触五感中, 深刻体验属于你的真正SPA的、尊贵的那一刻。
企业定位:中国SPA行业领航者 琉璃时光的愿景:让SPA成为每个人的生活方式 琉璃时光的使命: 致力于打造健康卓越的中国SPA文化 琉璃时光企业精神: 打不垮、拖不烂、勇往直前 琉璃时光传播语: 除了你家和办公室,这是你第三个地方 琉璃之美、逆转时光、国际连锁、知性首选 企业歌:<心连心> |
人才策略 |
员工培训分层分级,针对成长的不同时期和需求,制定完整的培训计划,为员工的成长提供支持. 对管理中心员工我们的培训分为:新员工入职培训系列、主管培训系列、经理提升系列、高管养成系列、心态素质系列等。针对会所员工分为:入职公共课程系列、岗位专业培训系列(又划分为岗前、岗中培训)、管理岗位晋级培训系列、心态素质系列。 琉璃时光正处于迅猛发展期,公司为员工提供了广阔的发展平台,只要员工心态端正,乐业敬业,愿意学习,愿意上进,公司会给充分的机会给与员工施展才华。我们员工中有从美疗助理做起,三年后晋升为区域经理的案例,也有从美疗师做起,现在为运营总监的案例。只要肯做,想要,公司没有晋升的天花板。 琉璃时光的薪酬设计以能者多劳,多劳多得为设计原则,提供行业内领先的提成方案。优秀的美疗师月收入超万元。顾问月提成超万比比皆是。 |
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