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金九银十,该如何玩转招聘?

很多HR说,现在呀,招聘已经没有什么金九银十了,都是骗人的,都碰上中秋国庆的,怎么招人? [详细]

标签: 金九银十 招聘 招聘渠道 2019.09.16

中秋借势,朋友圈招聘文案可以这样写....

作为HR 能不能玩点不一样,来一两个既能体现员工关怀,公司形象、工作特色等方面的发圈文案呢? [详细]

标签: 招聘文案 中秋文案 朋友圈文案 2019.09.11

玩转内推才是招聘的最高段位

HR千万不要以为内部发发邮件信息就完事了,大家都是实在人,人家也有自己的工作,凭啥浪费时间为你找人招人呢? [详细]

标签: 内推 招聘 内部招聘 2019.08.27

HR快速“挖人”的六个技巧

如何能够在短时间内招到企业需要的人才,最快的捷径只有一个,那就是挖人!只要手段用得好(合乎法律与道德的基础上),没有挖不到的人才哦~ [详细]

标签: 招聘 目标招聘 人才挖掘 2019.08.19

有能耐的HR都需要渡过这五重劫

你遇到每一个活的HR都是历经磨难,渡劫而来的。所以,请你好好珍惜你身边的HR 。 [详细]

标签: 招聘趣事 HR趣事 渡劫 2019.08.09

招聘需求不切实际,HR怎么避锅?

看似一个简单的招聘,背后却要分析其中的需求,用人部门提出招聘需求,作为招聘负责人根据什么确定招人是否真需求,是否合理性? [详细]

标签: 招聘需求 招聘 用人部门 2019.08.02

关于精准招聘的具体方法应该怎么做?

如果你觉得招人难或者招来的人总是留不住,那么企业需求与岗位职责,作为HR你是否明晰?招人不是简简单单筛选简历面试就完事的事,学会精准招聘,才是一名真正合格的HR。 [详细]

标签: 招聘 精准招聘 人才筛选 2019.08.01

HR工作中最常遇到的10个招聘难题

HR在招人的路上可谓过关斩将,那么你招聘过程中有遇到哪些哪些招聘难题吗?又化解了几个?一起来交流吧。 [详细]

标签: 招聘难点 招聘渠道 招聘 2019.07.26

HR的招聘日常就是在渡劫

为什么那么苦,还是有那么多HR坚守前线,不服输,不放弃,顽强抵抗外来压力呢?说到底还不是因为..... [详细]

标签: 招聘日常 渡劫 招聘 2019.07.25

久违的招聘文案升级版来了

好的招聘文案,可以让候选人代入进去,让候选人觉得不应该错过这一份工作,那就算赢了一大半。 [详细]

标签: 招聘文案 招聘宣传 2019.07.16