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: 收不到简历？你应该试试这样写招聘文案！

众所周知，招聘广告由招聘广告的标题、开头和正文组成，少了其中一个都不是一个完整的招聘广告。 [详细]

标签: HR 招聘文案 2019.12.30

: 我为什么劝你年底更适合招聘？

为什么要年底做好招聘，年底招聘有哪些好处呢?看完这些你还决定年后再准备招聘吗？ [详细]

标签: 年底招聘招人 2019.12.05

: 面对急要人的用人部门，HR要怎么办？

招人不急，那怎么抢人?后来发现，急着招人的HR，往往容易出现纰漏。 [详细]

标签: 招人招聘沟通 2019.12.03

: 年末冲业绩，该如何招到合适的业务员？

越到年底，公司的业务部压力就越大，年终奖有多少、双薪还有没有望，都全靠剩下这个月的业绩了。所以公司在最后的冲刺阶段，一定会增加业务员的人数冲业绩。 [详细]

标签: 年底招聘招人 2019.12.02

: HR招聘成语大全，太精辟了！

每家公司的人力资源部，都有很多外人听不懂的黑话，相信读完之后你能会心一笑。 [详细]

标签: 招聘趣事招聘 HR 2019.11.29

: HR从邀约到面试，怎么做才能提高招聘效率？

HR经常抱怨，招聘太难了!很大程度是因为候选人海投简历，HR很难收到真正匹配的候选人简历。 [详细]

标签: 邀约面试招聘 2019.11.28

: HR如何询问离职原因才最好？

各位HR，你们作为面试官的时候，都会问些什么问题?哪些问题是必须问的? [详细]

标签: 面试离职招聘 2019.11.26

: 5招方法，破解“年底招销售难”的问题!

年底了，很多求职者不急于找工作，来应聘的人少之又少。怎么办？ [详细]

标签: 年底招聘销售 2019.11.20

: 免费HR微课：引进高端人才需要注意什么？

企业想要引进高端人才，不妨来听听本期HR微课由资深招聘专家胡俊老师分享的课程——《企业引进高端人才需要注意哪些“坑”》? [详细]

标签: HR微课高端人才招聘 2019.11.13

: 招聘HR，拿什么拯救你的价值？

因此，招聘专员这样浑浑噩噩的工作着，每年年末用到岗率来汇报自己的成绩，可老板依然认为创造的价值太少。 [详细]

标签: 招聘工作面试流程招聘HR 2019.11.11

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