职业女性孕期薪酬保障

我国实行男女同工同酬的工资分配制度。《女职工劳动保护条例》规定，任何单位不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资。 [详细]

标签: 女性孕期薪酬 薪酬保障 职业女性 2012.02.17