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看面试“小故事”教HR们如何甄选人才
一些面试官喜欢通过情景面试题来测试求职者,才能真实了解他们的现场灵活应变能力,进而为企业招聘到岗位匹配的人才。以下两位应聘客服主管的求职者,通过情景面试来一探究竟他们是否适合这个岗位?
[详细]
标签:
情景面试题
情景面试
面试小故事
如何甄选人才
求职者
2013.06.03
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